2022年浙江衢州龙游县规范民办义务教育发展事业编制教师招聘95名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2022-08-08 15:53 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

五、考察和体检

理论考试结束后，按业务能力考核成绩占60%，理论考试成绩占40%合成总分(按四舍五入法，保留2位小数)，即总成绩=业务能力考核成绩*60%+理论考试成绩*40%，然后从高分到低分按1:1比例确定入围考察和体检对象。若总成绩相等，以业务能力考核成绩高的排位在前;再相等的，可进行加试。

考察和体检工作由县教育局会同县人力资源和社会保障局负责组织实施。考察参照公务员录用考察有关规定执行。体检参考《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。若考察或体检不合格，或者自动放弃的，可在业务能力考核合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次确定替补人员。

六、公示和聘用

根据考试、考察、体检结果确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在龙游智慧教育网(http://www.lyeduyun.com/)公示7个工作日。公示期满后，对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;决定不予聘用的，不再递补。拟聘用人员经县人力资源和社会保障局核准聘用后出现缺额的，不再递补。

拟聘用人员未在规定时间内报到的，视同自动放弃，取消聘用资格。拟聘用人员办理报到前，须与原单位解除劳动(聘用)合同。本次招聘的人员按《事业单位人事管理条例》实行聘用制管理。聘用人员完成手续办理后，需与用人单位签订约定为期五年的服务期协议，除法律、法规和规章等规定外，服务期内聘用人员不得调离原单位。

七、其他

(一)招聘过程涉及有关问题，请按以下方式咨询：

报名咨询电话：0570-7110139

政策咨询电话：0570-7022668

监督投诉电话：0570-7030959

(二)资格审查工作贯穿整个招聘过程。报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消报考或聘用资格且按相关规定予以处理。

(三)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(四)本次招聘考试不指定复习参考用书;不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

(五)在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。

本公告由龙游县教育局、龙游县人力资源和社会保障局负责解释。

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