http://gansu.hteacher.net 2022-08-10 09:13 甘肃教师招聘 [您的教师考试网]
(四)面试
1.时间地点:待定
2.内容要求:按学段、学科确定面试内容,具体要求另行通知。
(五)量化总成绩核算
文化课岗位个人总成绩=专业测试×50%+面试×50%。
音乐、体育、美术、幼儿园岗位个人总成绩=专业测试×40%+面试×60%。
(六)选调
根据个人量化总成绩,按学段及专业从高分到低分1:1确定拟选调人选(总成绩并列时面试成绩高者优先选调,因面试和专业测试成绩均相同出现并列名次时,末位名次并列的一并选调到同一所学校,中间名次并列的按姓名音序排序确定选调学校),并经考察、公示无异议,提交县政府常务会议审议通过后,会同县人社局按程序办理人事关系转移手续。
五、工作要求
1.各学区(校)要严肃工作纪律,认真审查本单位参加公开选调人员的报名条件、教学业绩、考核奖励和现实表现,如实填写报名推荐表。凡出具虚假证明的,严肃追究学区(校)校长及相关人员的责任;凡持有虚假证明的,取消本次交流资格,且三年内不得参与公开选调、不得评优选先。
2.严格遵守和落实疫情防控工作规定,参加报名、专业测试和面试及有关工作人员应坚持非必需不外出,必须全程佩戴口罩,并配合测温,查验健康码、行程卡、48小时核酸检测阴性证明,扫场所码等,对因不符合疫情防控要求而无法参加专业测试或面试的责任自负。
附件:1.通渭县2022年城区学校公开选调教师岗位设置表
2.通渭县2022年城区学校公开选调教师选调岗位分配表
3.通渭县2022年城区学校公开选调教师报名推荐表
通渭县城区学校紧缺专业教师
公开选调工作领导小组办公室
2022年8月9日
原标题:通渭县2022年城区学校紧缺专业教师公开选调公告
原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/dGW37Y49NOdYlp31r49yBA
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