http://anhui.hteacher.net 2023-03-02 10:40 安徽教师招聘 [您的教师考试网]
(四)体检与考察
专业测试结束后，根据招聘计划数和报考人员专业测试成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定进入体检、考察的人员。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、岗位匹配等方面的情况以及学习和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按专业测试成绩从高分到低分依次等额递补，体检、考察递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
(五)公示聘用
县教育局综合专业测试、体检、考察等情况，确定引进人才名单，在休宁县政府网站公示。公示期满，经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按照规定程序办理核准报批相关手续。
引进人才实行事业单位聘用制管理，并与用人单位签订聘用合同，最低服务年限5年，试用期按照事业单位有关规定执行。
六、优惠待遇
引进人才除实行国家统一规定的事业单位人事管理、工资福利制度外，符合我县引进人才政策的可享受薪酬待遇、住房保障、生活补贴和公共服务等优惠待遇。
七、有关事宜
本《公告》未尽事宜由休宁县教育局负责解释。
政策咨询电话：0559-7516179(休宁县教育局人事股)
监督举报电话：0559-7528815(休宁县纪委监委驻教育局纪检监察组)
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
附件：
1.2023年度休宁中学引进人才岗位表
2.2023年度休宁中学引进人才高校名单
3.2023年度休宁中学引进人才报名资格审查表
休宁县教育局 休宁县人力资源和社会保障局
2023年3月2日
附件3：2023年度休宁中学引进人才报名资格审查表.xlsx
原文标题：2023年度休宁中学引进人才公告
文章来源：休宁县人民政府（MD5：717a2589dd914c806158a8b7ec975401）
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责任编辑：安徽分校
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