http://jiangsu.hteacher.net 2023-03-20 11:00 江苏教师招聘 [您的教师考试网]
2.面试
(1)确定参加面试人选
在笔试合格者中,根据笔试成绩从高分到低分的顺序,在各岗位招聘人数3倍的范围内分别确定参加面试人选;参加面试人选数与计划招聘数之比不足3:1的岗位,按实际符合条件人数面试;确定面试人选时在合格线上笔试成绩相同的实行同分跟进。
(2)面试组织
面试主要考核考生必备的教育教学能力。根据招聘岗位,采用模拟上课的方式进行。模拟上课内容在报考岗位对应的学科(专业)教材(或相关内容)中指定,模拟上课时间不超过8分钟,考生提前40分钟按指定内容独立备课。
面试满分为100分,合格线为60分。面试成绩经主评委、监督人员现场签名确认后通知应聘人员。不合格者不得进入下一环节。
3.总成绩计算方法
总成绩按笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例计算。笔试成绩、面试成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。
(四)选岗
选岗人员根据招聘计划等额确定。各招聘岗位按考试总成绩从高分到低分依次选岗(同一岗位选岗人员如总成绩相同,则面试成绩高的先选岗,如面试成绩仍相同,则抽签决定选岗顺序),每人限选所报考的岗位,且岗位当场选定,不得变更。
三、现场签约
选岗成功者,现场提交《毕业生双向选+择就业推荐表》、空白就业协议书、教师资格证书(暂未取得教师资格证书的,须在2023年8月31日前取得相应学科教师资格证书),并签订《就业意向协议书》和《诚信承诺书》。放弃选岗的,相应空缺岗位根据报考岗位按总成绩从高分到低分依次进行递补。
四、体检、考察
对签订《就业意向协议书》的人员参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》进行体检。对体检合格者,按照相关规定进行考察。因招聘体检、考察不合格者,《就业意向协议书》作废。
五、聘用
体检、考察合格人员按国家相关规定办理事业单位聘用手续,被聘用人员在招聘单位的最低服务年限为3年。被聘用人员须在2023年8月31日前提供毕业证书、相应学科教师资格证书原件及复印件,如无法按时提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的,取消聘用资格。
六、待遇
1.被聘用人员为全额拨款事业编制,享受我市全额事业编制教师的工资薪酬待遇。
2.符合相关条件的,享受泰兴市《建设青年友好型城市十条政策》《实施人才强市战略服务高质量发展十条政策》规定的相应待遇。
七、纪律与监督
严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定条件、程序和标准,严肃招聘纪律,严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作全程接受泰兴市纪检监察部门和社会监督。报考人员和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。
八、本公告由泰兴市教育局负责解释
咨询电话:0523-87728130、87728131(泰兴市教育局)
监督举报电话∶0523-87728181(泰兴市纪委监委第八派驻纪检监察组)
招聘信息指定发布网站:泰兴市人民政府网教育专栏,http://www.taixing.gov.cn/col/col54382/index.html
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1、江苏省泰兴市公开招聘2023年师范类应届毕业生岗位计划表 |
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2、江苏省泰兴市公开招聘2023年师范类应届毕业生报名及资格审查、笔试、面试日程安排 |
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3、江苏省泰兴市公开招聘2023年师范类应届毕业生报名表 |
泰兴市教育局
2023年3月15日
原文标题:江苏省泰兴市公开招聘2023年师范类应届毕业生公告
原文链接:http://www.taixing.gov.cn/art/2023/3/15/art_68152_3469828.html
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责任编辑:欣欣
热门标签: 泰州教师招聘公告
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