http://jiangsu.hteacher.net 2023-03-23 10:47 江苏教师招聘 [您的教师考试网]
(六)考察
体检合格人员的考察工作由招聘单位和扬州市邗江区教育局参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施,扬州市邗江区教育局统筹负责。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(七)公示
考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由扬州市邗江区教育局按规定在扬州市邗江区政府网站—事业单位公开招聘专页等有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。
(八)聘用
公示期满,符合聘用条件的,按规定办理聘用手续(其中,不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的,由扬州市邗江区教育局负责组织拟聘用人员按照考试总成绩从高分到低分的顺序自主选择各自受聘单位),与拟聘人员签订合同,期限一般不低于3年。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议等)或存有其他人事劳动等关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。聘用资格备案后放弃聘用资格的不再递补。
因资格审查或体检或考察不合格等原因,取消考生相应资格时,扬州市邗江区教育局及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。
本次聘用的备案制教师性质为非事业编制人员,一经录用,按相关规定与招聘单位签订劳动合同。
四、聘后管理及待遇
聘用人员实行6个月试用期制度。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。
拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)劳动合同的,除依法依规解除劳动合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。
本次聘用的备案制教师在岗位设置、职称评聘、进修培训、考核奖惩、工资福利待遇等方面与编制内人员同等享受。按照相关政策规定办理企业职工社会保险,退休后享受企业职工养老保险待遇。参照相关人事管理规定由用人单位组织管理与考核。
五、纪律监督
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。坚持招聘政策、招聘岗位、资格条件、考试成绩、聘用结果面向社会公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。须请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:扬州市邗江区纪委监委派驻区委办纪检监察组:0514-87636590。
六、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。
七、本公告由扬州市邗江区教育局负责解释。
咨询电话:0514-878622660514-87869781
点击下载>>>
1、2023年3月扬州市邗江区教育系统事业单位公开招聘备案制教师岗位条件简介表(二).xls
2、2023年3月扬州市邗江区教育系统事业单位公开招聘备案制教师报考指南(二).doc
扬州市邗江区教育局
2023年3月22日
原标题:2023年3月扬州市邗江区教育系统事业单位公开招聘备案制教师公告(二)
文章来源:http://www.hj.gov.cn//hjqxxgk/jyj/202303/86ca21f4754f4c808175d26ac17abaca.shtml
更多考试资讯/考试动态敬请关注:江苏教师招聘网
推荐阅读:
责任编辑:文文
热门标签: 扬州教师招聘公告
公众号
视频号
小红书
小程序
APP
京ICP备16044424号-2京公网安备 11010802023064号 Copyright © 2001-2024 huatu.com 北京中师华图文化发展有限公司 版权所有