http://guangdong.hteacher.net 2023-06-07 10:03 广东教师招聘 [您的教师考试网]
(二)考试
本次招聘按有关规定实行竞争性选拔考试,考试采用先笔试后试讲方式进行。笔试和试讲均实行100分制,笔试合格分数线为70分,试讲合格分数线为80分。笔试不合格考生不得进入试讲,试讲不合格考生不得列为体检对象。
1.笔试
(1)考试内容:主要测评考生学科知识。
(2)考试形式:采用闭卷形式。
(3)笔试时间和地点:报名结束后根据报考人数确定考场和时间再另行通知。
2.试讲
(1)入围人选:试讲人选在笔试合格考生中依成绩高低顺序,按拟招聘人数与试讲人数1:3比例确定。如招聘人数与试讲人数未达到1:3比例,则按实际入围人数确定试讲人选。
(2)试讲方式:主要测评考生学科技能。
(3)成绩公布:试讲成绩在试讲结束后向考生本人公布。
(4)时间地点:试讲具体时间、地点、注意事项等由广东肇庆中学另行通知。
3.考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩×40%+试讲成绩×60%(考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位)。
(三)资格审核
由广东肇庆中学对报考人员进行报名资格审查,查验相关证书、证明,对符合资格条件的,通知笔试、试讲等事宜。广东肇庆中学另行通知通过笔试环节的考生进行现场资格审核,其中,机关事业单位在编人员、国有企业正式员工须提供单位同意报考证明(同意报考证明须有单位联系人、联系电话及加盖单位公章),通过审核方可进入试讲环节。
报考人员须保证所提供的资料真实、准确、有效,如报考人员隐瞒信息或提供虚假资料骗取考试资格的,任何时候一经查实,即取消报考人员考试资格或聘用资格,并按规定予以严肃处理。
五、体检与考察
考试结束后,根据考试综合成绩从高到低等额确定体检人选。如同一岗位考生考试综合成绩相同的,则按照笔试成绩、试讲成绩、试讲主评委打分高低的顺序确定入围体检人选,体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定组织实施。
对体检合格者,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。港澳居民还应按《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》有关规定进行考察。考察不合格的,不列为拟聘用对象。
出现体检不合格或放弃体检、考察不合格或放弃聘用或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的,可在本岗位中按考试综合成绩高低顺序依次递补体检、考察人选。是否递补体检、考察和聘用人选,由广东肇庆中学提出意见,报肇庆市教育局批准。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。
六、公示与聘用
(一)经体检、考察合格后,确定拟聘用人员,拟聘用名单同时在肇庆市人力资源和社会保障局政府信息公开平台(http://www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/index)和肇庆市教育局政府信息公开平台(网址:http://www.zhaoqing.gov.cn/zqjyj/gkmlpt/index)公布,公示期为7个工作日。经公示无异议的,按有关规定办理公开招聘聘用手续。拟聘用人员为机关事业单位在编人员或国有企业正式员工的须与原单位解除人事或聘用关系后按有关规定办理公开招聘聘用手续。
(二)聘用人员待遇按肇庆市直事业单位工作人员有关工资福利政策执行。
七、其他事项
(一)本次招聘不收取报考人员费用,不指定考试教材,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
(二)公开招聘工作人员的笔试、试讲及入围体检等信息将在规定时限内分别在肇庆市人力资源和社会保障局政府信息公开平台(http://www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/index)和肇庆市教育局政府信息公开平台(网址:http://www.zhaoqing.gov.cn/zqjyj/gkmlpt/index)公布,请考生及时浏览。
(三)请应聘人员考试前认真阅读准考证的注意事项,准考证是应聘人员参加笔试、试讲、体检等各环节的重要证件,请妥善保管,遗失不补。应聘人员参加考试时,必须同时携带准考证和二代有效身份证,证件不齐全者,不得参加考试。
(四)本次公开招聘工作由广东肇庆中学和肇庆市教育局负责组织实施与咨询解释。监督电话:0758-2209780(肇庆市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科),0758-2806718(肇庆市教育局直属机关纪委),咨询电话:0758-2799782、0758-2799667(广东肇庆中学)。
肇庆市教育局
2023年6月2日
附件:
1.附件1:广东肇庆中学2023年面向社会公开招聘中学教师岗位表.xlsx
2.附件2:广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls
3.附件3:广东省“三支一扶”人员和大学生村官加分申请书.docx
原文标题:广东肇庆中学2023年面向社会公开招聘中学教师公告
文章来源:www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/content/2/2851/post_2851982.html
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