http://henan.hteacher.net 2023-08-09 09:44 河南教师招聘 [您的教师考试网]
(三)面试
1、面试时间:8月29日;面试地点:以面试通知单为准。由区教体局组织实施。
2、面试方式为试讲。试讲是在没有学生配合的情景下按教学环节试讲随机抽取的某节课的内容,并要求有板书环节。面试满分为100分。考生通过抽签确定面试先后顺序,在面试考场抽取试讲某节课的题签(题签由评委在考场内于开考前临时制作),准备3分钟,然后试讲10分钟。试讲结束,由评委当场评分、核分,当场公布成绩。
3、试讲内容。试讲内容为与考生应聘岗位相对应的浉河区初中、小学现用教材。试讲教材由派驻教体局纪检组工作人员在一定范围内随机抽取。
4、试讲课题。试讲课题为在开考前面试评委依据以上公布的教材将每一章、节或单元名称制成题签,由上午(下午)同一学科第一位面试考生在考场随机抽取,即为本学科上午(下午)所有考生的试讲课题。同一岗位同一时间上午(下午)考生的试讲课题相同。考生试讲所用教材由考场提供。
(四)考核
考生近三年年度考核必须合格及以上(由乡、镇中心校提供证明)。
(五)选调录用
1、按照考生总成绩从高分到低分顺序确定各学科拟选调教师,拟选调考生总成绩按以下方式计算:总成绩=笔试成绩×50%+加分+面试成绩×50%(总成绩保留小数点后三位)。
2、公示:在浉河区人民政府网公示拟选调教师名单,公示3天,公示期如发现有弄虚作假者,一律取消选调资格,当事人三年内不得报考选调进城考试,并给予相应纪律处分,同时给予乡(镇)中心校负责人相应的纪律处分。
3、凡在考核和公示期间被取消选调资格或弃岗的,按照总成绩依次递补考核。
4、拟选调教师名单确定后,按照所报岗位上岗。如不按照所报岗位按时上岗的,应回到原乡镇学校原岗位,且三年内不得报考选调进城考试。空缺岗位不再递补。
四、选调工作纪律
本次选调严格执行相关政策规定,要坚持原则,规范程序,做好选调教师各环节的工作。要坚持公示制,实行阳光操作。要严格工作纪律,严肃考风考纪,无论是工作人员还是报考人员,在选调过程中出现违纪行为,都要追究责任,严肃处理。本次公开选调工作全程接受区纪委监委派驻区教体局纪检监察组的监督。
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1、2023年浉河区农村教师回城选调职位表 |
2、浉河区2023年从农村选调部分教师到城区任教报名登记表 |
浉河区公开选调城区中小学教师工作领导小组办公室
2023年8月8日
原文标题:浉河区2023年从农村选调部分教师到城区任教公告
原文链接:https://www.shihe.gov.cn/2023/08-08/2875223.html
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责任编辑:欣欣
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