http://guangdong.hteacher.net 2023-12-26 13:48 广东教师招聘 [您的教师考试网]
3.考试总成绩
(1)总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
(2)总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
(3)如同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,则另行组织面试。
(四)面谈与签约
报考岗位组的人员按照考试总成绩从高分到低分的顺序,在所报考岗位组中选择一个具体岗位(不得挑选录用后即构成回避关系的岗位),确定为该岗位的拟聘用人员。
招聘工作小组与入围面谈考生进行面谈,达到一致,考生现场即与招聘工作小组签订就业协议(入围的2024届应届毕业生须于三十日内签订三方就业协议及完成网上签约手续,逾期没有签订三方就业协议的或未完成网上签约的视为自动放弃拟聘用资格。)完成签约的人员列为体检对象。体检时间、地点另行通知。
(五)体检和考察
1.体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定组织实施。体检不合格的,不得列为考察对象。
2.对体检合格者,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。港澳居民还应按《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》有关规定进行考察。考察不合格的,不得列为拟聘用对象。
如2024年应届本科师范毕业生和研究生需要取到毕业证、学位证后才进行体检和考察手续。
(六)公示与聘用
经体检、考察合格后,确定拟聘用人员,拟聘用名单将会在肇庆市高要区人民政府网站进行公示,公示时间为5个工作日。公示无异议的或反映问题经查不属实的,按规定的程序报批聘用。
五、注意事项
(一)资格审查贯穿招考工作全过程。如考生资格条件不实或不符的,或在招聘过程中有违纪行为的,一经发现随时取消报考(聘用)资格。本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。
(二)报考人员须恪守诚信原则。具备笔试资格的考生须作出不主动放弃考试、体检、考察、聘用资格的承诺,同时也须作出若被聘用保证按时报到的承诺。
(三)有下列情形之一者,取消聘用资格,同时我局有权解除就业协议且不作任何补偿:
1.规定时间内未能正常毕业取得毕业证、学位证以及教师资格证的;
2.拟聘用人员不服从高要区教育局入职岗位工作安排的;
3.因体检、政审结果等因素影响聘用资格的;
4.法律、法规规定的其他情形。
(四)因考生体检、考察不合格,自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的,可在本岗位总成绩合格考生中按成绩由高至低依次递补体检或考察人选。是否递补体检、考察人选,由高要区教育局研究决定。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内,递补人员岗位填补出缺人员岗位。
(五)高要区教育局按招聘考试总成绩由高到低的顺序安排拟聘用人员在所报考岗位组内选择一个招聘单位进行聘用。聘用后必须服从聘用单位的专业技术岗位安排。具备中、高级专业技术资格的报考人员,如聘用后聘用单位暂时不能安排相应中、高级岗位的,待本单位出现中、高级岗位空缺后,通过竞聘上岗方可享受相应的专业技术资格待遇。此类人员一经报名,视为接受上述条件。
(六)本次招聘不指定考试教材,不举办,也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘的组织方无关。
本公告如有不尽之处,由中共高要区委组织部、高要区人力资源和社会保障局、高要区教育局负责解释。
咨询电话:
高要区教育局人事股0758-8392552 0758-8391668
高要区人力资源和社会保障局事业股0758-8360278
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1.2024年肇庆市高要区招聘中小学教师岗位需求表.xlsx
肇庆市高要区教育局
2023年12月25日
原标题:肇庆市高要区教育局2024年招聘中小学教师公告
文章来源:https://www.gaoyao.gov.cn/xwzx/gggs/content/post_2934033.html
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