http://chongqing.hteacher.net 2024-02-21 13:28 重庆教师招聘 [您的教师考试网]
考生结合本人情况,只能选择一个单位中的一个岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。考生应仔细对照招聘岗位要求,诚信、准确填写报考信息,并按网页提示上传电子材料(含jpg格式照片,20kb以下)。网上报名不进行资格审查,只审核考生上传的电子照片是否符合要求,如因电子照片审核未通过的,须在2024年2月29日12:00时前登录网上报名系统修改,重新提交。考生应慎重选择报考单位及岗位,一经照片审核通过后,不能更改报考单位及岗位。考生务必及时登录报名网站查询照片审核结果。审核不通过的,不能缴费参加考试考核。
(三)网上缴费。
考生报名通过后,须在2024年2月29日17:00时前登录报名系统缴费确认参考(按市财政、物价部门批准的标准50元/科/人收取,两科合计100元),确认的具体程序按网络提示进行。网上报名后未在规定时间内缴费确认者,视为自动放弃。缴费成功的考生请及时下载留存并打印《报名信息表》,以备现场资格审查时使用。
(四)未达到开考比例情形的处理。
实际报名人数与拟招聘岗位名额之比须达到3:1。达不到开考比例的,最低降为2:1,达不到2:1的,相应递减招聘名额,招聘名额无法递减的,取消招聘岗位。其中,属急需紧缺岗位的,经长寿区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步放宽开考比例。
因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的考生,退还其报名考务费。
各招聘岗位的报名人数、最终缴费人数、岗位名额递减或取消等情况将在报名结束后3个工作日内在重庆市长寿区人民政府官网首页“人事考试”栏及时公布,请考生及时关注。
(五)打印准考证。
网上报名通过并缴费成功的考生,须在2024年3月27日9:00至3月30日9:00期间,登录网上报名系统打印准考证(使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰),并在考试当天持本人准考证和有效身份证原件按时到指定的考点参加考试考核。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。
五、考试考核
本次考试考核包括笔试和面试。各岗位具体考试科目(项目)详见《岗位一览表》(附件1)。
(一)笔试。
1.笔试科目。
笔试为公共科目笔试,包含《职业能力倾向测验》(满分150分)和《综合应用能力》(满分150分)两科,采用闭卷笔答方式。笔试内容参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)执行,详见《岗位一览表》(附件1)。
2.笔试时间。
初定于2024年3月30日(星期六)8:30—12:00(其中8:30—10:00为《职业能力倾向测验》,10:00—12:00为《综合应用能力》,两科考试不间断)。具体时间、地点等事项详见准考证。
3.笔试后进入下一环节规则。
(1)在笔试中有任一科缺考或零分的,不得进入下一环节。
(2)进入面试的人选,按照面试人数与招聘岗位名额3:1比例,根据公共科目笔试成绩,从高到低依次确定。若最后一名进入面试环节人选的笔试成绩相同,则并列进入。
(3)若实际参加面试人选达不到预定比例的,最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额;招聘名额无法递减的,取消该岗位招聘。其中,属急需紧缺岗位的,经长寿区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步放宽开考比例。
4.笔试成绩等事项公布。
笔试成绩、进入现场资格审查人员名单、现场资格审查时间及地点等事宜将在长寿区人民政府官网(网址:http://www.cqcs.gov.cn) 首页“人事考试”栏进行公布,请考生及时关注。
(二)现场资格审查。
1.现场资格审查时间及地点。
进入现场资格审查人员名单、现场资格审查时间及地点详见重庆市长寿区人民政府官网(网址:http://www.cqcs.gov.cn) 首页“人事考试”栏公布笔试成绩等事项通知内容。
现场资格审查原则上本人到场,未按规定时间、地点参加现场资格审查的,视为自动放弃面试资格。
2.现场资格审查所需材料。
详见《现场资格审查所需材料清单》(附件8)。
资格审查合格者,发放《面试准考证》,进入面试;资格审查不合格的,向考生说明原因。
考生若属市内机关事业单位工作人员,须提供所在单位、主管部门加盖公章的《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》(附件9);不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于最低服务期限的,取消进入后续环节及聘用资格。
3.资格审查递补。
资格审查不合格或经确认主动放弃面试的,其缺额于资格审查结束后次日16:00时前,在报考同一单位同一岗位的考生中按公共科目笔试成绩从高到低依次递补不超过2次(考生应保持手机实时畅通,因网上报名手机号登记错误、有效时间段内关机或未接听等原因导致未能联系的,视为放弃递补资格)。若递补人选笔试成绩出现并列,则并列进入面试。
若递补进行后,后续环节竞争比例仍达不到预定比例的,最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额,招聘名额无法递减的,取消该岗位招聘。其中,属急需紧缺岗位的,经长寿区事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意,可进一步降低比例开考。
资格审查后进入面试环节人选名单在重庆市长寿区人民政府官网(网址:http://www.cqcs.gov.cn) 首页“人事考试”栏进行公示,请考生自行查询。
(三)面试。
面试由长寿区人力资源和社会保障局组织实施。面试具体时间、地点等事项详见《面试准考证》。面试成绩当场公布并由考生签字确认。
1.面试项目。
根据《岗位一览表》(附件1)标示的岗位类型不同,面试项目分别为:
(1)甲类岗位(附件1岗位序号1-4):面试为综合面试,采取结构化面试方式,主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量,分值为100分。
(2)乙类岗位(附件1岗位序号5-21):面试包含专业面试(试讲)和综合面试(结构化面试)。试讲内容为报考岗位的相关专业知识,分值为100分。结构化面试主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量,分值为100分。
(3)乙类岗位(附件1岗位序号22-30):面试包含专业面试(实操、试讲)和综合面试(结构化面试)。实操和试讲内容均为报考岗位的相关专业知识,分值分别为100分,即专业面试总分为200分。结构化面试主要对考生的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合考量,分值为100分。
面试时间分别为:讲课时间10分钟、结构化面试时间不低于10分钟、实操测试时间根据考试科目决定。
各岗位开展面试的具体项目详见《岗位一览表》(附件1)。
2.面试组织实施。
面试组织工作按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的,不再进入本次招聘后续环节。
面试当天,若原确定进入面试的部分人员主动放弃,导致竞争比例达不到2:1的,经招聘方根据考生考试考核成绩等情况研究同意,可放宽开考比例。
凡在招聘任一环节中属放宽开考比例的面试人员,其任一项面试成绩不得低于70分,方可进入后续环节。
(四)考试考核总成绩计算规则。
1.甲类岗位(附件1岗位序号1-4):
总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3×50%+综合面试成绩×50%。
2.乙类岗位(附件1岗位序号5-21):
总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3×50%+专业面试成绩×30%+综合面试成绩×20%。
3.乙类岗位(附件1岗位序号22-30):
总成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3×50%+专业面试成绩÷2×30%+综合面试成绩×20%。
总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。
面试结束后,考试考核总成绩、进入体检人员名单在面试处张贴公布,并在面试结束后3个工作日内在长寿区人民政府官网(网址:http://www.cqcs.gov.cn) 首页“人事考试”栏公布。
六、体检人选的确定
体检人选按照拟招聘岗位名额,根据考生考试考核总成绩从高到低1:1等额确定。当总成绩相同时,考生属退役军人(退出国家综合性消防救援队伍的消防救援人员)的优先确定为体检人选,对其他考生依次按符合岗位要求的学历层次、试讲成绩、实操成绩、《职业能力倾向测验》笔试成绩、《综合应用能力》笔试成绩、结构化面试成绩、职称、职(执)业资格高者优先;若以上要素均完全一致,则加试结构化面试,以加试成绩高者优先。
七、体检和考察
(一)体检。
体检由长寿区事业单位人事综合管理部门会同招聘单位按规定组织实施,在指定的具有资质的区级以上医疗卫生机构进行。未按规定时间到指定地点参加体检者,不再进入本次招聘后续环节。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定,结合本行业或岗位实际要求执行,并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请,经招聘单位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检,体检结论以复检结论为准。
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