http://heilongjiang.hteacher.net 2024-06-18 16:17 黑龙江教师招聘 [您的教师考试网]
5.“三个和尚没水吃”的原因用管理学解释是( )。
A.人多了办不成事 B.职责不清
C.无人领导 D.没有监督
5.【答案】B
【解析】本题考查的是管理学原理。B项正确,从管理学角度看,“三个和尚没水吃”因为三个和尚都不想出力,想依赖别人,在取水的问题上职责不清互相推诿,结果谁也不去取水,以致大家都没水喝。其实,只要稍加组织,制定岗位职责,订立轮流取水的制度,责任落实到人,三个和尚也可有水喝。职责不清是导致“三个和尚没水吃”的最主要原因,人们互相扯皮,敷衍了事,最终无法达到“吃水”的目标。A、C、D项错误。故本题选B。
6.用人单位自用工之日起满( )不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A.1个月 B.6个月
C.1年 D.10年
6.【答案】C
【解析】本题考查的是《中华人民共和国劳动合同法》。C项正确,按照《中华人民共和国劳动合同法》第十四条规定,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A、B、D项错误,不符合题意。故本题选C。
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责任编辑:云云
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