http://hebei.hteacher.net 2024-06-28 18:05 河北教师招聘 [您的教师考试网]
确定进入考核考生名单:根据招聘计划和考生考试成绩,分职位按不高于1:1的比例确定考核考生名单。比例内末位考生考试总成绩如出现并列,按以下顺序确定进入考核考生:符合报名条件、参加省级以上高校毕业生“三支一扶”计划、“大学生村医”等基层志愿服务项目服务期满且考核等次为合格以上的报考人员、学历高者、笔试成绩高者进入考核;若再相同,采取面试加试的方法确定进入考核人选。
六、考核与体检
(一)考核
7月25日,在本次招聘考试系统公布考生考试总成绩及进入考核考生名单。考核时间为7月26日至30日。用人单位或其主管部门组织考核。考核的内容主要包括:
1.考核工作突出政治标准,重点考察政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。
2.对拟聘用人员进行入职前违法犯罪信息查询,发现有犯罪记录的人员,取消拟聘用资格。
(二)体检
8月1日,在本次招聘考试系统公布进入体检考生名单及注意事项。
8月3日,县人力资源和社会保障局组织对进入体检环节的考生集中进行体检,体检标准参照现行的《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的,从其规定)。
七、公示和聘用
事业单位或其主管部门根据考试、考核、体检情况,择优确定拟聘用人员,将拟聘用人员名单在香河政府网站公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,事业单位提出聘用意见,经主管部门同意后,报县人力资源和社会保障局审批,报市人社局备案,按有关规定签订聘用合同,办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。用人单位与拟聘用人员约定最低服务期限,最低服务期限不低于3年。
由于各种原因,在考核、体检、公示过程中形成的缺额,分岗位按考试总成绩从高分到低分依次递补,未参加面试的不能递补。
八、选择学校
公示期满的考生选择学校时间为暑假开学前教师集体备课周的第一天(8月25日),选择学校地点:香河城内四小三层会议室。
(一)8月25日上午9:00,考生到香河城内四小三层会议室集合,进入选择学校环节。
(二)在工作人员的指引下,根据考试总成绩,报考同一学段同一学科的考生,按照由高分到低分的顺序逐一选择学校,总成绩相同者,面试成绩高者优先选择学校。
(三)每名考生只限选定一所学校,选择确认后不再更改。
(四)考生应服从工作人员的指挥,有序进入会议室集合。
九、组织领导与纪律监督
为确保招聘工作公开、公平、公正,顺利开展,成立以主管县长为组长,县纪委监委等相关成员单位负责人为组员的公开招聘工作领导小组,加强对招聘工作的全程督导,对违反公开招聘纪律的行为,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。
十、注意事项
(一)考生应时刻关注香河政府网或报名网站,考试信息会及时通过香河政府网或报名网站发布。公告发布后,如有新要求、新规定,公开招聘各环节时间、地点发生变化的,将另行公告通知。
(二)坚持诚信原则,对在招聘考试中弄虚作假、冒名顶替的考生,经查实后,取消本次考试成绩和聘用资格。资格审查贯穿招聘活动全过程,在任意环节发现考生提供虚假信息或不符合岗位要求情形的,均取消其招聘资格,问题严重的要追究责任。
(三)资格复审时未提供本人学历、学位和与报考岗位相对应的教师资格证的考生,在办理聘用手续前(8月25日前),需将本人学历、学位和教师资格证原件及复印件一份送至香河县人社局事业股(香河县便民服务中心4层B区414室)。若在规定时限内,拟聘用人员不能提供本人与报考岗位相对应的教师资格证和学历、学位证,取消其聘用资格。
(四)对于在招聘中遇到的具体问题,请与香河县教体局、香河县人社局进行联系咨询。
提醒考生提前做好招聘各环节准备工作。
(咨询电话:人社局0316-8322073)
原标题:香河县2024年公开招聘教师公告
原文链接:http://www.xianghe.gov.cn/system/2024/06/28/030110768.shtml
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责任编辑:云云
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