http://zhejiang.hteacher.net 2024-08-05 13:13 浙江教师招聘 [您的教师考试网]
(二)考试
综合成绩=笔试*50%+面试*50%
1.笔试
(1)幼儿园教师岗位的笔试内容为幼儿教育学、心理学及《幼儿园教育指导纲要》《3-6岁儿童学习与发展指南》等其他相关专业知识。笔试后,按招聘职位要求组织面试,根据笔试成绩,幼儿园教师岗位按1:2比例从高分到低分确定面试对象(不到1:2比例的全部进入面试)。
(幼儿园教师岗位笔试时间为8月17日,具体时间地点另行通知)。
(2)卫生保健员岗位报名人数与招聘数之比小于或等于1:2(即报名人数不超12人),直接组织面试。如报名人数超过12人,先组织笔试(笔试内容为医学基础知识),再按1:2比例从高分到低分确定面试对象。
(卫生保健员岗位如需开展笔试,时间和地点另行通知)。
2.面试
(1)幼儿园教师岗位
面试采用专业技能测试和试讲相结合的方式。专业技能测试成绩、试讲成绩满分均为100分,并分别按50%计入面试总成绩,面试成绩、综合成绩合格分均为60分,低于60分的考生不能列入体检、考察对象。
①专业技能测试。专业技能测试分规定项目和自选项目,并分别按60%、40%计入专业技能测试成绩。规定项目为命题绘画、即兴弹唱;自选项目为声乐、器乐、舞蹈三项任选一项。
②试讲:备课限时30分钟,试讲限时9分钟,评委提问限时3分钟。
(幼儿园教师岗位面试时间为8月18日,具体时间地点另行通知)。
(2)卫生保健员岗位
开展实际操作能力面试,实操内容包括普通听诊、简单包扎操作、简单急救方法、血压测量等。面试成绩满分为100分,面试成绩、综合成绩合格分均为60分,低于60分的考生不能列入体检、考察对象。(注:若笔面试全部组织开展,笔试占总分的50%,面试占总分的50%。若总成绩相同,以笔试分数高者排位靠前)。
(卫生保健员岗位面试时间和地点另行通知)。
(三)体检与考察
1.体检。各岗位根据总成绩由高到低的顺序,按招聘计划数1:1的比例确定体检考核对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
2.考察。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。因体检、考察不合格或本人放弃等原因,同一岗位依次递补。有关递补工作截止到2024年8月31日。逾期,则不再递补。
(四)选择岗位
符合聘用条件的人员,根据考试综合成绩,由考生按高分到低分(综合成绩并列的,以笔试成绩高的优先)从报名的岗位中自主选择所对应的招聘学校,具体时间另行通知。
(五)公示与录用
考察合格后,按规定确定拟录用人员名单并公示,公示期为五天。公示期内有异议,并经查实不符合录用条件的,取消录用资格;公示期满无异议的,按规定办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。
四、其他
1.现为嘉善县教育局下属公办中小学、幼儿园劳动合同制员工不在本次报考范围之内;在2024年8月2日之后与嘉善县教育局下属公办中小学、幼儿园主动解除劳动合同的人员,不在本次报考范围之内。
2.报考人员须用有效身份证报名和参加考试。身份证遗失的,需及时补办身份证或办理临时身份证,否则不得进入考场。
3.本次公开招聘教师的相关事宜均在“嘉善教育之声”微信公众号、“嘉善县人民政府网站”上公布。
4.本通告未尽事宜,由嘉善县教育局负责解释。
5.咨询电话:0573-84609907或89102615。
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1、2024年嘉善县教育局招聘劳动合同制教职工报名表 |
嘉善县教育局
2024年8月2日
原文标题:嘉善县教育局下属公办各学校2024年公开招聘劳动合同制教职工(幼儿园教师、卫生保健员)公告
原文链接:http://www.jiashan.gov.cn/art/2024/8/2/art_1229373860_5343276.html
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责任编辑:欣欣
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