2025内蒙古通辽市直教育系统人才引进教师招聘265名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2024-11-11 10:44 内蒙古教师招聘 [您的教师考试网]

3.服务期。公费师范生服务期限按照《教育部直属师范大学师范生公费教育实施办法》执行，最低服务期限6年;其他引进人员服务期限5年。由引才单位在聘用合同中明确违约责任和相关要求。

4.取消资格情形。资格审查贯穿引进人才的全过程。在引进过程中的拟聘用人员有下列情形之一的，取消聘用资格。

(1)未能如期取得毕业证、学位证及教师资格证书、普通话证书等引进岗位所需其他相关证书的。

(2)报名阶段恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消报名资格。

(3)未在规定时间内参加体检或在体检阶段结果不合格、在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

(4)聘用通知下发前被录取为全日制高校学生(已报到注册)的拟聘用人员，取消聘用资格。

(5)拟聘用人员在办理聘用手续前被其他事业单位列编聘用或在公务员考录中被录用的，取消聘用资格。

(6)拟聘用人员在办理聘用手续后放弃聘用资格或未在规定时限(1个月)内报到的视为自动放弃，取消聘用资格，并记入本人诚信档案。

(7)试用期间或期满不合格的，取消聘用资格。

四、相关待遇

(一)安置费

1.本科或硕士有一个阶段为“一流大学”或“一流学科”的硕士研究生(按教育部2017年、2022年“双一流”建设高校及建设学科名单执行)，且与引才单位约定5年服务期的，给予一次性安置费(税后)15万元。

2.世界大学综合排名前300院校的留学归国全日制硕士研究生(按当年度或上年度英国QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界大学排名、《美国新闻与世界报道》世界大学排名、软科世界大学学术排名前300名执行)，且与引才单位约定5年服务期的，给予一次性安置费(税后)15万元。

(二)人才公寓

符合《通辽市高层次人才和急需紧缺人才分类及认定参考标准》规定的七至八类急需紧缺人才的人员，择优提供免费人才公寓。

五、纪律要求及其他事项

本次引进过程中引进工作人员和拟引进人员违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)执行。

按照“谁审核、谁负责”的原则，各引才单位对报名、资格审核要高度负责，对因资格审核不严而发生的问题，一经发现要严肃查处。

(一)本次人才引进在资格复审、体检、考察、公示环节出现空缺岗位时，均按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。每个环节递补一次。公示结束无异议后，办理手续和试用期等阶段不予递补。

(二)本次人才引进考试不指定考试辅导用书、考试范围，不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。

(三)本次人才引进公告中其他未尽事宜以及引进过程中出现的其他问题，由2025年通辽市直教育系统人才引进专项工作组研究决定，有关信息在相关网站上发布。

(四)本公告由2025年通辽市直教育系统人才引进专项工作组办公室负责解释。

市直属引才单位咨询电话：

通辽市教育局：0475-8835306/0475-8835877

通辽市第一中学：0475-6336110

通辽第五中学：0475-6334177

通辽实验中学：0475-6342211

通辽蒙古族中学：0475-2294126

通辽新城第一中学：0475-8888800/0475-8888889

通辽市工业职业学校：15047450077

通辽市实验小学：0475-2736616

通辽市蒙古族学校：19847535688

监督电话：0475-8835295

附件：附件1：2025年通辽市直教育系统人才引进岗位需求计划表.xls

附件2：网上报名材料清单.doc

附件3：2025年通辽市直教育系统人才引进报名登记表个人简历填报说明.doc

2024年11月8日

原标题：2025年通辽市直教育系统人才引进公告

原文链接：https://jyj.tongliao.gov.cn/xwzx/tzgg/202411/t20241108_900818.html

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责任编辑：云云

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