2011-08-08 13:57:20 [您的教师考试网]
②专业技能测试及特长展示。
音乐：专业技能测试内容为声乐和钢琴演奏，同时从器乐和舞蹈中任选一项展示专业特长。声乐测试，由考生自定一首歌曲中的一段，要求用美声或民族唱法演唱，无伴奏。钢琴演奏，由考生自定曲目。声乐和钢琴演奏时间各不超过2分钟，满分100分。器乐或舞蹈特长展示的具体曲目由考生自定，时间不超过2分钟，满分100分。
体育：专业技能测试内容为技巧（含垫上和支撑跳跃）、球类（含篮球、足球、排球）、田径（含跑、跳、投），同时展示专业特长。技能测试的具体内容抽签确定，满分100分。特长展示内容由考生自定，但不能与技能测试内容相同，满分100分。考生在专业技能测试和特长展示时要边做动作边讲解。技能测试和特长展示的时间不超10分钟。
美术：专业技能测试内容从素描和色彩中任选一项，同时从国画和书法中任选一项展示专业特长。技能测试时间2小时，满分100分。特长展示时间1小时，满分100分。
幼教：专业技能测试内容为弹唱、舞蹈、绘画。弹唱：具体曲目从现行幼儿大、中、小班教材的民乐中抽签确定，弹唱时间不超2分钟。舞蹈：具体曲目由考生自定，舞蹈所表现的内容应于儿童有关，时间不超2分钟。弹唱、舞蹈两项满分100分；绘画：考生按规定的题目和要求画一幅简笔画（一律用铅笔），时间为半小时，满分100分。
6、总成绩计算办法
（1）报考小学教师总成绩＝文化考试成绩×50%+面试讲课成绩×50%
（2）报考音、体、美教师总成绩＝文化考试成绩×50%+（面试讲课成绩+专业技能测试成绩+特长展示成绩）÷3×50%
（3）报考幼儿教师总成绩＝文化考试成绩×50%+（面试讲课成绩+弹唱、舞蹈成绩+绘画成绩）÷3×50%
7、录取
（1）小学教师录取。将69名招录名额平均分到3个面试讲课小组，在小组内按总成绩由高到低依次录取前23名。录取到最后一名出现并列时，按以下办法排列名次：第一学历高的优先；讲课成绩高的优先；优秀毕业生优先；语、数、外三科成绩之和高的优先；语、数、外单科成绩高的优先。
（2）音乐教师、美术教师、体育教师、幼儿教师录取。分学科按总成绩由高到低依次录取。录取到最后一名出现并列时，按以下办法排列名次：第一学历高的优先；技能测试和特长展示成绩之和高的优先；讲课成绩高的优先；优秀毕业生优先。
8、公示
将招录人员的文化考试成绩、教学能力考核成绩及本人基本情况在教师进修学校进行为期3天的公示。
9、岗前培训
县教育局组织对被录取人员进行为期3天的岗前培训，未经培训人员不准上岗。培训时间8月21日—23日，培训地点：教师进修学校。
10、择校上岗
由县教育局公布缺额学校名单，然后按总成绩由高到低确定被录取人员先后顺序（小学教师各小组名次相同的人员，先后顺序通过抽签确定），按顺序由被录取人员本人选择定向学校。
四、相关待遇及管理
被招录的教师，见习期一年，见习期满后，与用人学校签订两年期的劳动合同，三年内不允许调动，工资执行乐亭县最低工资标准，其中按每人每月100元的标准建立专项奖励资金，奖金按县教育局制定的有关办法发放。聘任期间为其交纳养老保险、工伤保险、医疗保险、住房公积金，以上开支由县财政支付。三年后，根据工作需要经考核合格继续聘任的，签订聘任合同，工资、福利及各项保险参照在编被聘教师待遇执行。考核不合格的，报人事部门予以辞退。
续聘后，三年内不允许跨乡镇调动。
被招录人员要在规定的时限内到定向学校报到，逾期3天不到者，取消录用资格，所缺名额从其所在小组内按总成绩依次递补。
五、组织领导
成立招录领导小组及招录工作办公室。县政府常务副县长任组长，主管教育工作的副县长任副组长,政府办公室、教育局、人力资源和社会保障局、编委办公室、财政局、监察局等部门的领导为成员。领导小组负责对招录工作的指导和协调，研究、决策招录工作中的突发性问题。招录办公室设在县教育局，负责招录工作的具体组织实施。
在招录过程中，将采取有力措施，做到公开、公平、公正。县监察局对招录工作实施全程监督。举报电话：4611162
对在招录过程中弄虚作假、营私舞弊的有关责任人要严肃处理，涉及工作人员的按有关党纪、政纪的规定进行处理，涉及毕业生本人的取消其参考及录用资格，并由教育局记录在案，今后不允许其参加教师招录。
六、具体问题
1、入学前为农村非公办幼儿教师或代课教师的青县幼儿师范毕业生文化考试成绩加5分。 “三支一扶”人员的相关政策按乐劳人字[2006]38号文件规定执行。
2、音乐、美术、幼儿技能测试及特长展示所用乐器（钢琴除外）、伴奏带（或U盘）、毛笔、墨水、颜料等考生自备。
以上规定由招录领导小组负责解释。
咨询电话（教育局人事科）：4626625
2011年8月4日
2011年招录教师时间安排表
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责任编辑：panlg
