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天津市南开翔宇学校2013年招聘18名中学教师(2)

2012-12-13 13:58:50   [您的教师考试网]

三、招聘岗位计划

 

    招聘人数   政治面貌 岗位职责
1 中学数学教师 2人 数学教育、基础数学、数学与应用数学及相关专业   中学部教师日常教育教学及班主任工作
2 中学物理教师 3人 物理教育、物理学及相关专业   中学部教师日常教育教学及班主任工作
3 中学语文教师 3人 汉语言文学、中文及相关专业 党员 中学部教师日常教育教学及班主任工作
4 中学英语教师 3人 英语及相关专业   中学部教师日常教育教学及班主任工作
5 中学历史教师 1人 历史学及相关专业 党员 中学部教师日常教育教学及班主任工作
6 中学地理教师 1人 地理学科教育、环境科学及相关专业 党员 中学部教师日常教育教学及班主任工作
7 中学政治教师 1人 思想政治教育、马列、哲学及相关专业 党员 中学部教师日常教育教学及班主任工作
8 中学化学教师 1人 化学及相关专业   中学部教师日常教育教学及班主任工作
9 小学数学教师 1人 数学教育、基础数学、数学与应用数学及相关专业   小学部教师日常教育教学工作
10 小学英语教师 1人 英语及相关专业   小学部教师日常教育教学工作
11 小学语文 1人 汉语言文学、中文及相关专业 党员 小学部教师日常教育教学工作

 

四、薪酬待遇:

1、应聘合格者,工资、奖金按照学校薪酬发放制度执行。

2、自工作之日起缴纳社会保险(五险),工作满一年缴纳住房公积金。

3、应届毕业生,学校出具相关政策帮助解决天津市户口。

4、为应届毕业生提供一年单身公寓,解决住宿问题。

5、工作期间提供免费中午午餐。

6、为每一位新教师配备教学指导、班主任工作指导、科研指导三导师,制定专署完备的培养成长计划。

五、信息发布渠道:

1、招聘会;

2、与高校就业指导中心联系,在高校网站上发布招聘信息;

3、在本校网站发布招聘信息(www.tjnkxy.com)。

六、招聘程序:

1、简历筛选:以专业、毕业院校、学习经历、学生干部经历、成绩等方面择优选取简历;

2、面试:综合素质、专业素养,语言表达能力、英语口语水平等评分;

3、笔试:考察应具备的知识水平和综合素质评分;

4、试讲:专业素养、组织教学能力、举止和教态、板书水平等评分;

5、体检:应聘者出具由我校指定医院的体检报告;

6、签约:学校与体检合格人员签订三方协议,办理聘用手续。

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