静安区新江宁小学成立于2001年6月,目前分总分两部,共有学生500人, 在岗在编教工45人, 其中小学高级教师26人,占教师数58% ,初级教师19人,占教师数42%, 35岁以下青年教师24人,占教师数53%。区骨干教师1人,校级骨干教师4人,占教师数的11%。 学校在前四年规划中提出“为学生终身发展塑造健全人格,奠定扎实基础”的办学理念,并且逐步形成了以多元理论为依据,挖掘学生优势,开发学生潜能的教育教学观。教师面对倾慕与中心城区的精品教育理念而来借读的学生愈来愈多,家长文化水准、教育观念、学生基础和其他学校差异明显的现状,树立“正视差异、善待差异”的学生观。同时学校借助上海市科技特色校的优势,中国教育学会“十五”重点课题“学校、社区推进学习型家庭理论与实践研究”优秀实验基地,以《创建红领巾科学院 培养队员科学精神》的龙头课题为抓手,从时代进步的需要着眼,将儿童心理发展需要、少先队教育深化的需要同科学精神、创新精神培养的需要有机地糅合在一起。近年来,该课题的开展,无论是从师资队伍的建设的角度,还是从校本课程体系的构建,乃至学生能力的培养,都收到了良好的教育效果,同时该课题还获得了区第八届教育科研成果的一等奖,上海市少先队学会课题成果一等奖等荣誉。 日前学校已荣获上海市科技特色学校、上海市示范性优秀家长学校、静安区文明单位、“三八”红旗集体等荣誉称号,成为创造教育、陶行知教育思想研究基地,并与静安区教育学院附校合作,开展多方位、多层面的联动。
民办东展小学是一所全日制民办学校,由上海市东展教育发展有限公司投资举办。学校位于淮阴路581号,建校于2003年8月。学校占地面积:8691平方米,建筑面积5872平方米,专用教室14个。学校有25个教学班,720名学生,其中境外学生占一半以上。学校目前共有61名教师,其高级职称6名,占10%;中级职称(小学高级、中学一级)30名,占全体教师49.2%;本科毕业占中青年教师54名,占教师数的88.5%。 学校办学理念 面对多元文化家长对学校的不同需求,结合民办学校的特色发展,学校定位“多元化、高质量、高品位的精品学校。”我们的办学宗旨是“让每一个孩子都有一个快乐的童年”,我们的办学理念是“立人为本,成人于品”,即将培养学生做人,作为学校的根本任务。我们还制定了富有东展小学个性的培养目标:“爱笑会玩,爱学会说,爱生活会做人”。这样的培养目标不管那个国籍的孩子与家长都能接受。 办学特色 1、开展人品教育,促进学生全面发展 学校开展了“人品教育”,并先后以《多元文化背景下小学生人品教育的实践与研究》、《多元文化背景下人品教育课程建设的研究》为课题,把教会孩子怎样做人作为全体员工的首要任务。我们建立了《民办东展小学学生培养目标体系》,构划了人品教育的蓝图,从培养学生养成良好的品行、品质着手,从而逐步形成良好的品格,凸现高尚的品位;构建了学校人品教育课程,以课程为抓手,通过三类课程的统整全面落实人品教育;开展了班级文化建设,在实践中我们形成了构画阳光健康的班级愿景——创设温馨、平等的环境文化——营造自治、激励的制度文化——凸显“童真、童趣”的行为文化的实践流程;建立了开放互动的学校管理,充分发挥其民办的优势,在办学中强调了对内在“以人为本”理念的指引下,确立教职员工是学校办学的主体,注意办学的公正、公开、公平;对外则形成开放互动的管理网络,整合办学资源,发挥办学的最佳效益。 2、重视学校文化建设,提升办学内涵 东展小学的核心价值观是:提升学生的生命质量。它包涵:让学生开开心心过好每一天,提升孩子的在校学习的幸福指数;帮助学生过好童年时代的几个坎,提升孩子的身心健康指数;为孩子的人生奠定良好的基础,提升孩子的持续发展指数。 我们从以下几个块面进行构建: 课程文化——全方位、立体型、开放性、多元化 班级文化——温馨、童真、自治、阳光; 课堂文化——和谐、灵动、智慧、多元; 教师文化——和谐宽容、善学创新、合作互惠、尽责高效; 管理文化——规范化、人文化、人性化。 东展小学的学校文化呈现出:以人为本的价值观念,海纳百川的办学境界,和人性、人文化的管理理念。 3、适应社会需求,创办英语特色 除了能满足来自不同国家和地区的孩子学习英语的需求,除了使用上海市教委统一的《Oxford English》教材外,一——二年级自选了朗文出版社的《SuperKids》教材进一步提高学生的听说能力,培养学生学习英语的浓厚兴趣;三-----五年级自选《Side by Side》教材,为学生进一步学习英语、提高听说读写能力打下扎实的基础。同时还开设了外教课程,为学生创设一个直观生动的英语学习模拟场景,以探究的方式帮助学生了解世界和中西方文化差异,拓展视野,培养学生的听说及运用语言的能力。学校利用多种资源开展英语多元节日活动等,让东展的孩子不出国门就能感受西方文化的精粹。 4、树立开放理念,重视家校互动 学校与家庭是合作共育、合作共赢的合作伙伴,为了孩子的健康成长,互相需要配合协作,有很好的合作基础。家委会的角色定位:学生活动的服务者、教育资源的提供者、家校联系的沟通者、学校管理的监督者、学校发展的经营者,学校效益的共赢者。在合作的过程中,家庭与学校、家长与教师之间互相尊重,彼此理解,合作共赢。形成了家校联动“策划参与——交流共享——监督协调”的运行模式,从活动形式开放、资源开放、及家委会管理开放来实施多元开放式家校互动。
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