【导读】南京浦口区2013年教师招聘考试面试信息
面试
1.面试人选根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照学科需求数的1:4确定,报名人数不足1:4的划基准线。面试人选出现空缺的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补。参加面试的人员名单在浦口教育信息网上公布。
2.面试采取模拟课堂上课、问题答辩和基本功考核的形式。音乐、体育、美术、计算机、市场营销、汽修、幼教学科基本功考核单独进行,其它学科基本功考核与模拟课堂上课、问题答辩同时进行。
3. 面试由浦口区教育局组织实施。面试考生凭面试通知书、考试证及身份证参加面试。面试成绩合格线为60分。面试时间、地点及具体要求,于面试前在浦口教育信息网上另行通知。
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