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【导读】攀枝花市教育局2013年招聘中小幼教师面试公告教师岗位(除音乐、体育教师外),采用讲微格课的方式进行,满分为100,分。

面试

1、面试科目

教师岗位(除音乐、体育教师外),采用讲微格课的方式进行,满分为100分。

音乐、体育教师岗位,采用讲微格课+专业技能测试的方式进行,满分100分,讲微格课成绩和专业技能测试成绩各占50%。

2、面试人员确定

资格复审合格者,参加面试;资格复审不合格者,取消面试资格,由此出现的缺额,经市人社局、市教育局同意后按笔试总成绩从高到低依次确定递补人员,因面试资格审查、缺考,导致实际开考比例低于3:1的,仍视为有效比例,以实际人数参加面试。

面试人员名单在攀枝花人力资源和社会保障网、攀枝花人事考试网、攀西人才网、攀枝花教育网公布。

3、面试通知的领取

通过资格复审的面试考生,凭本人身份证、笔试准考证领取面试通知书,同时缴纳面试考务费每人80元(享受笔试考务费减免的考生,可减免面试考务费),具体时间、地点在攀枝花人力资源和社会保障网、攀枝花人事考试网、攀西人才网、攀枝花教育网另行通知。面试时间、地点见《面试通知书》。

4、面试成绩公布

面试成绩当场公布,并由考生本人签字确认。

考试总成绩公布

考试总成绩于面试结束后及时在攀枝花人力资源和社会保障网、攀枝花人事考试网、攀西人才网、攀枝花教育网公布。

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