4006-01-9999教师招聘
【导读】2015山西长治市城区招聘小学教师58人启事已经公布,报名时间:2015年12月7日-12月10日(上午8:00-12:00,下午14:00-17:30)

  (四)体检和考察考核

  1、体检

  根据考生的综合成绩从高分到低分排序后,按各招聘岗位名额1:1的比例分别确定参加体检人选,并向社会公示。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行,体检在指定医院进行,体检和复检费用由考生自理。

  体检不合格产生的空缺,不进行递补。体检时间、地点另行通知。

  2、考察考核

  体检合格者进入考察考核环节,考察考核的主要内容包括思想政治表现、道德品质、遵纪守法、奖惩、任职回避等方面,并对报名资格条件及报考者提供信息的真实性进行复审、核查。考察不合格者,取消聘用资格,出现空缺不进行递补。考察考核由区招考工作领导组统一组织实施。

  (五)聘用与待遇

  考察合格的应聘人员,经区招考工作领导组审核确定拟聘人员,并向社会予以公示,公示时间为7个工作日,经公示无异议或反映的问题经核实不影响聘用的,根据相关政策和程序办理聘用手续。拟聘人员需根据所报岗位类别,在相应岗位类别中按照总成绩由高到低的原则依次选择聘用单位,并按规定时间到用人单位报到,办理相关手续,否则视为放弃聘用资格。本次招聘人员试用期为一年(试用期起始时间以聘用文件规定时间为准),试用期满考核合格后签订正式聘用合同,享受全额事业单位人员工资福利待遇,不合格者不予聘用。试用期满仍未取得相应教师资格证者,视同期满考核不合格处理。

  本次招聘聘用人员最低服务年限五年。

  五、招聘纪律及要求

  本次招聘工作严格执行《人事考试工作人员纪律规定》(人社部〔2013〕36号)和《山西省事业单位公开招聘工作暂行办法》的相关规定,做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反招聘考试纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反《暂行办法》的受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退;对违反招聘考试纪律的工作人员,视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;对违反公开招聘纪律的其它相关人员,按照有关规定追究责任。

  监督举报电话:

  0355-2239800 0355-2239165 0355-2030539

  咨询电话:

  0355-3528535 15340855268

  本方案由招考工作领导组办公室负责解释,未尽事宜由领导组研究决定。

  特别提示:本次公开招聘考试不指定考试辅导用书,不举办、也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等,均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。

  原标题:长治市城区2015年公开招聘小学教师公告(1)

  点击下载>>>

  2015年城区公开招聘小学教师招聘简章.xls

  长治市城区行政机关事业单位

  公开招考工作领导组办公室

  2015年11月27日

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