教师招聘

各地
招考

您当前位置:公务员考试网 > 教师考试 > 教师招聘 > 招考资讯 > 江苏教师招聘 > 2016江苏无锡崇安区教育系统招聘50名教师启事(2)

2016江苏无锡崇安区教育系统招聘50名教师启事(2)

2016-02-15 09:36 教师考试网 http://jiaoshi.huatu.com/ 作者:华图教育 来源:无锡市人力资源和社会保障局

【导读】2016江苏无锡崇安区教育系统招聘50名教师启事详情见下文详细所示如下:

  2.第二阶段:课堂教学。满分为100分,合格线为60分,达不到60分的考生直接淘汰。

  主要考察应聘者的教育教学能力,对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。课堂教学成绩当场通知考生,并由考生当场签字确认。

  3.根据应聘人员的第一阶段和第二阶段成绩,按照4:6的比例,计算考核总成绩。并对总成绩由高到低排序,按照岗位需求数1:1的比例确定体检人员名单,进行公示。如果末位出现同分情况的,根据第二阶段成绩高低,确定体检人员;如第二阶段成绩仍相同的,则进行加试,确定最终体检人员。

  第二阶段考试时间、地点另行通知。

  (四)体检和考察

  1.体检:体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,由区教育局统一安排,体检费用个人自理。体检不合格者,不予聘用。

  2.考察:教育局对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况,在规定

  时间内提出是否录取的意见并进行公示。

  (五)公示及聘用

  经考试、体检、考察合格后,对拟聘用人员公示7个工作日。无异议则按规定办理聘用报批手续。 2016年的毕业生必须在2016年7月底前获得相应的学历(学位)证书和相应的教师资格证书,否则取消聘用资格。因应聘者个人原因,在2016年8月10日前未能办理聘用手续的,视同本人放弃聘用资格。

  因体检、考察不合格或考生个人放弃聘用资格等原因出现空缺时,在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补,并进行公示。

  对新聘用人员统一实行区管校用的管理模式,由教育局统筹安排工作。非首次就业的工作人员试用期为6个月,首次就业的工作人员试用期为12个月。试用期满考核合格的,予以任职定级,不合格者,终止聘用,人事关系转崇安区人才服务中心,另行择业。

  四、咨询电话

  本公告由无锡市崇安区教育局负责解释;咨询电话: 0510-82733993。

  五、招聘考务相关信息发布网址

  崇安教育网:http://www.cajy.cn

  六、纪律与监督

  贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃考试纪律。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:

  无锡市崇安区纪委:0510—82735052

  无锡市崇安区教育局纪委:0510—82706198

  无锡市崇安区人力资源和社会保障局:0510-82830996

  原标题:2016年无锡市崇安区教育系统公开招聘教师公告

  点击下载>>>

  2016年无锡市崇安区教育系统公开招聘教师岗位简介表.xls

  无锡市崇安区人力资源和社会保障局

  无锡市崇安区教育局

  2016年2月6日

》》相关推荐:
1,,江苏教师招聘信息汇总

2,,教师招聘考试面试九招得分宝典
3,,江苏教师高通过率通关课程
教师招聘以及教师资格证考试交流QQ群:478296029

(编辑:Cindy)

华图在线APP客户端下载