2016江苏盐城经济技术开发区中小学、幼儿园教师招聘53名启事(2)

(三)体检和考察

1.体检：按照招聘岗位计划1：1的比例，根据总分从高分到低分确定参加体检考察人员(若总分相同，取面试成绩高者;若总分相同，笔试和面试成绩亦相同，加试决出名次，加试方式、地点另行通知)。体检由区社会事业局统一组织实施，体检费用个人自理。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

2.考察：由区社会事业局和人社局组织对体检合格人员考察。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。

3.替补：因体检、考察不合格等原因出现空缺时，按总成绩从高分到低分递补一次(递补方法与确定体检考察人员方法相同)。

(四)公示

对体检和考察合格的人员进行公示。根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，并公示7个工作日。公示期间如个人自愿要求放弃，或经查实不符合招聘条件取消聘用资格，不再递补。

(五)选岗

选岗按总成绩从高分到低分的顺序进行(选岗顺序方法与确定体检考察人员方法相同)，选岗工作由区社会事业局组织，选岗时间地点另行通知。

(六)聘用

1.对公示无异议人员，办理有关聘用手续。拟聘新教师须提供毕业证书、教师资格证书和《毕业生就业协议书》或《报到证》三份材料原件，逾期不能提供的，取消聘用资格。拟聘用在职教师需自行办理调档手续。

2.聘用人员实行6个月试用期(2016届毕业生试用期1年)，试用期满考核合格，予以定职定级。试用期满考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。

3.聘用人员实行一年一聘。

(七)聘用待遇

1.中小学聘用教师待遇

2016年，我区聘用的中小学教师实行人事代理(非事业编制、非编内人员)，工资福利待遇参照编内同类人员标准执行。社会保险按国家相关规定执行。

2.幼儿园聘用教师待遇

幼儿园聘用教师实行人事代理(非事业编制、非编内人员)，工资福利待遇参照现有同类人员标准执行，工资不低于3000元/月，缴纳“五险一金”。

三、其他

1、纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

监督举报电话：0515-68821812(区监察局)

2、信息查询

本次招聘公告及相关信息可登录下列网站查询：

盐城经济技术开发区网站：www.ycedz.com;

咨询电话：0515-68821609(区社会事业局教育科)

原标题：盐城经济技术开发区2016年中小学、幼儿园教师招聘公告

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2016年盐城经济技术开发区公开招聘教师岗位表.xls

区人社局、区社事局

2016年7月30日

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（编辑：Cindy）