2020长沙望城区中小学幼儿园教师招聘120名公告(3)

　　(九)考察及资格终审

　　1.由区教育局组织相关部门对体检合格人员进行考察，考察(含资格终审)采取走访调查、座谈、查阅资料等形式进行。

　　2.出现考察不合格或者弃权等情况，则从报考同一岗位且试教(含面试)成绩通过合格分数线的人员中按总成绩高低依次递补，递补不超过两次，经体检合格后再进行考察。如考察对象考察合格后放弃该岗位聘用资格，则不再递补。

　　(十)公示与聘用

　　1.笔试、专业测试(幼师及中小学音体美岗位)、试教(含面试)、体检、考察等各个阶段的工作完成后，考察合格人员为拟聘人员。

　　2.岗位招聘计划数为2人及以上的岗位按总成绩由高到低的顺序，由拟聘人员自主选择学校。

　　3.拟聘人员名单按程序报批后公示7个工作日，经公示无异议后办理聘用手续，聘用人员与用人单位签订《聘用合同书》。

　　4.新聘用人员实行试用期制度，试用期一年。聘用人员试用期满考核不合格的，根据聘用合同相关条款，予以解聘。按照“先上岗、再考证”阶段性措施先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应教师资格证的，依法解除聘用合同。本次招聘的教师最低服务年限为5年。

　　七、其他

　　1.本次招聘工作在长沙市望城区2020年教师招聘工作领导小组的统一领导下进行，由区人社局牵头，区教育局具体组织实施，区纪委(监委)进行监督。为保证本次招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性和严肃性，欢迎社会各界予以监督。

　　2.本次教师招聘考试报名、笔试、资格审查、专业测试、试教(含面试)、成绩公布、体检、考察、聘用等事项均通过望城区政府门户网站(通知公告栏)或“望城教育”微信公众号向社会公开发布，不再通过其他形式通知，请考生及时关注。

　　3.实行诚信考试。报考者提供的资料必须真实、可靠，资格审查贯穿本次教师招聘工作各个环节，任意一个环节发现弄虚作假或资格不符者，一律取消资格;有随意放弃行为的，录入我区教师招聘考试失信人员名单，5年内不得报考望城区机关事业单位招聘考试。

　　4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。敬请广大考生提高警惕，谨防上当受骗。

　　5.本简章由长沙市望城区教育局负责解释。

　　咨询电话:

　　望城区教育局(政策咨询) 0731—88107673/88068543

　　望城区人社局(技术支持) 0731—88071233

　　监督电话:

　　望城区教育局监审法规室 0731—88063561

　　望城区人社局人事管理科 0731—88081720

　　点击下载>>>

　　招聘岗位、计划数和聘用学校

　　2020年公开选调(聘)优秀校长工作经历证明

　　2020年公开选调(聘)名优教师工作经历证明

　　2020年公开招聘中小学教师师范类专业毕业生就读证明

　　2020年公开招聘中小学教师工作经历证明

　　长沙市望城区引进名优校长、教师实施细则

　　中共长沙市望城区委机构编制委员会办公室

　　长沙市望城区人力资源和社会保障局

　　长沙市望城区教育局

　　2020年4月26日

（编辑：zhangxin06）