2021-07-13 17:00:20 [您的教师考试网]
为进一步加强教育系统教师队伍建设，打造稳定的高素质教 师人才队伍，助力高密教育名城建设，根据国家、省及潍坊市有 关政策，现就引进高密籍在外事业编制教师公告如下。
一、引进范围
(一)高密籍(指出生地或籍贯为高密市)在高密市外中小 学工作的一线事业编制(不含总量控制人员)教师。
(二)父母、配偶或配偶的父母为高密籍或在高密市长期工 作、生活，自身在高密市外中小学工作的一线事业编制(不含总 量控制人员)教师。
二、引进计划
引进教师 11 名，分别安置到高密市第一实验小学、高密市 知行学校、潍坊市高密中等专业学校工作。
三、报名条件
(一)遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的政治素 质和道德品行，遵纪守法，作风正派，身体健康;
(二)年龄在 40 周岁以下(1980 年 1 月 1 日以后出生)。 具有地市级及以上教育教学荣誉称号(齐鲁名师、省特级教师、 市特级教师、市级名师、市级优秀教育工作者等)，年龄可放宽至 45 周岁以下(1975 年 1 月 1 日以后出生);
(三)具有中小学或中职学校教师资格证，大学本科及以上 学历;
(四)年度考核均为合格及以上等次，师德考核合格及以上 等次;
(五)现工作单位和当地教育行政部门同意报名;
(六)符合《事业单位人事管理条例》等有关规定，进入事 业单位(学校)手续齐全;
(七)自愿接受工作安排和岗位调整。
具有下列情形之一的，不得报名：受过党纪政纪处分的;被 列为失信被执行人的;涉嫌违纪违法正在接受立案审查尚无结论 的;因师德师风问题被现工作单位或当地县级及以上教育行政部 门通报批评的;有其它不宜办理调动情形的。
四、引进程序
(一)报名及资格审核。采用现场报名的方式进行(同时进 行现场资格审核)，报名人员需严格按照山东省疫情防控要求， 落实疫情防控措施，做好自我健康管理。
1.报名时间：2021 年7月19日(星期一)—7月21日(星 期三)。报名人数若少于引进计划，后期继续接受符合条件人员 的报名，直至本年度引进计划完成。
2.报名地点：高密市知行学校(山东省高密市朝阳街道卣坊社区党群服务中心南邻);联系电话：0536—5351789。 3.报名时须提供以下材料：
(1)《高密市教育系统 2021 年引进高密籍在外事业编制教 师报名表》(见附件);
(2)本人有效居民身份证、居民户口簿，符合引进范围(二) 的还需根据个人情况提供结婚证、父母或配偶(或配偶的父母) 的户口本(或暂住证)、居住地所在社区或工作单位出具的工作、 生活证明;〔原件、复印件 1 份〕
(3)学历证书(第一学历、最高学历均须提供)、教师资格 证、专业技术职务资格证、有关荣誉证书和荣誉公布文;〔原件、 复印件 1 份〕
(4)近三年(不足三年的提供入职以来)年度考核、师德考 核登记表(加盖县级教育行政部门公章);〔复印件 1 份〕
(5)当地工作单位和县级教育行政部门出具的同意报考证 明(须加盖两方单位公章)，县级编制部门出具的在编证明(须 加盖单位公章)。〔原件 1 份〕
4.报名人员提交的信息和材料应当真实、准确、有效。对报 名人员的资格审查工作，贯穿引进工作全过程。凡提供虚假信息 和材料获取资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实即取 消聘用资格。
(二)能力测评。能力测评满分 100 分，重点考察人选的教育教学等能力素质。能力测评顺序由报名人员现场抽签确定。能 力测评成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后计 算平均成绩。测评成绩在试讲结束后当场向测评人员公布。测评 成绩低于 60 分的不能进入考察体检范围。具体测评时间、地点另 行通知。
(三)考察。所有报名人员不分学段统一排名，根据能力测 评成绩由高到低的顺序，按引进计划 1：1 的比例依次确定拟引进 人选考察对象。高密籍在外教师引进工作专班对拟引进人选进行 考察，主要通过调阅考察对象干部人事档案、查证信息等方式， 重点了解人选的思想政治素质、道德品质、业务能力和工作实绩 等现实表现情况。按照最高人民检察院、教育部、公安部《关于 印发<关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见> 的通知》(高检发〔2020〕14 号)要求，对拟引进人选的性侵违 法犯罪信息进行查询。经查询发现有性侵违法犯罪信息记录的， 考察一律定为不合格。
(四)体检。对拟引进人选，统一组织体检(体检时间、地 点另行通知)，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体 检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有 关内容的通知》(人社部发〔2016〕140 号)执行，国家另有规 定的从其规定。应聘人员对体检结果有疑问，须在接到体检结论 通知之日起 7 日内提出复检申请，逾期视为认同体检结论。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行 1 次，结 果以复检结论为准。体(复)检费用自理。未按规定时间、地点 参加体(复)检的，视为自动放弃。体检费用由应聘人员承担。
(五)研究确定拟引进人选。凡考察、体检不合格的，取消 引进资格，由此产生的空缺，按测评成绩依次等额递补。根据考 察、体检等情况，研究确定拟引进人选，并面向社会公示 7 个工 作日。引进人选依据教师资格证学段进行安置，其中小学段安置 到高密市第一实验小学，初中段安置到高密市知行学校，高中、 中职学段安置到潍坊市高密中等专业学校工作。
(六)手续办理。公示期满，对没有影响引进因素的人选， 按规定程序办理调动、档案转递等手续。引进人员在高密市的最 低服务年限为 5 年。
五、其他
高密市人力资源和社会保障局、高密市教育和体育局共同组 织实施招聘工作，高密市纪委监委驻市教育和体育局纪检监察组 全程参与监督，并接受社会监督，保证引进工作的公开、公平、 公正。对违反考试纪律的人员，按照《事业单位公开招聘违纪违 规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第 35 号)等有关规定处理，对引进工作中存在不诚信情形的人员， 纳入诚信档案库。
高密市教育和体育局网站(通知公告栏)为指定的引进信息发布平台。引进人员在引进期间要及时了解高密市教育和体育局 网站(链接:http://www.gaomi.gov.cn/gmsjyj/)发布的最新信 息、公告，预留联系电话保持全天 24 小时畅通有效。因本人原因 错过重要信息而影响考试聘用的，后果自负。
本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办 考试辅导培训班。
其他未尽事宜，按照上级相关规定执行。本简章由高密市教 育和体育局负责解释。
咨询电话:0536-5351789、2323281，请在工作日期间(上午 8:30-11:30，下午 2:00-5:30)拨打。
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2021年高密市教育系统引进高密籍在外事业编教师报名表.docx
高密市教育和体育局
高密市人力资源和社会保障局
2021年7月12日
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责任编辑：wangdaoyuan
