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2022年福建泉州晋江市公办学校赴高校任教师招聘179名公告(4)

2021-12-16 10:04 教师考试网 http://jiaoshi.huatu.com/ 作者:liushaowen 来源:未知

【导读】2022年福建泉州晋江市公办学校赴高校任教师招聘179名公告

  七、公示与聘用

  考察合格者确定为拟聘用对象,在“晋江市人民政府(官网)”进行为期7个工作日的公示。公示期满不影响聘用的,涉及选岗的岗位按综合成绩从高分到低分的顺序,自主选择到应聘岗位;若综合成绩相同,按面试成绩高低顺序选岗;若综合成绩及面试成绩均相同,则采取抽取顺序号的形式确定选岗顺序。经政府人事行政部门核准后,由用人单位按有关规定与考生签订聘用合同,试用期满经考核合格者,予以转正;考核不合格者,取消其聘用资格。

  八、其他事项

  (一)有关考务信息将通过“晋江市人民政府(官网)”进行发布,请报考人员及时留意。因未关注网站相关消息而影响招聘的,后果由报考人员自负。

  (二)按照常态化疫情防控要求,报考人员应下载打印《报考人员健康申明卡及安全考试承诺书》(见附件3,以下简称《承诺书》),并如实填写。参加考试、体检等环节需现场查验报考人员的动态“八闽健康码”,“八闽健康码”须为绿码方可参加现场招聘活动。

  其中考试当天必须凭身份证、八闽健康码绿码、《承诺书》纸质原件并佩戴口罩进入考点,报考人员出入各招聘单位应配合做好健康扫码工作,通过张贴码主动扫码。报考人员应携带考前48小时内核酸检测阴性报告单,核酸检测阴性方可进入考点。

  (三)拟聘用人员实行为期三年的最低服务年限(含试用期),最低服务年限内不允许通过调动方式调离所在学校或单位。

  (四)招聘工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度,严格遵守保密规定和回避制度。本次考试纪律按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定执行。本次考试回避规定按照《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于印发事业单位人事管理回避规定的通知》(人社部规〔2019〕1号)有关规定执行。

  (五)对报考人员资格审核贯穿招聘全程,一经发现报考人员不符合招聘公告规定或不符合招聘岗位资格条件或提供虚假信息(含考察期间提供的证明材料等),立即取消考试、聘用资格或解除聘用合同。

  (六)本公告未尽事宜由晋江市教育局负责解释,咨询电话:0595-85660294。

  (七)招聘工作接受晋江市纪委监委驻市教育局纪检监察组监督,监督电话:0595-85660279。

  点击下载>>>

  1.2022年晋江市公办学校赴省外高校公开招聘新任教师岗位信息表

  2.2022年晋江市公办学校赴省外高校公开招聘新任教报名登记表

  3.报考人员健康申明卡及安全考试承诺书

  晋江市教育局

  2021年12月15日

(编辑:liushaowen)

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