2025年湖北武汉临空港经济技术开发区聘用制教师校园招聘100名公告

2025-05-20 18:02:45 [您的教师考试网]

附件:

附件1 2025年武汉临空港经济技术开发区（东西湖区）聘用制教师招聘岗位条件一览表.xlsx

附件2 武汉市东西湖区2025年聘用制教师报名表.xlsx

为吸引和鼓励优秀高校毕业生投身东西湖区教育事业，增强我区教师队伍力量，提升临空品质教育水平，现开展2025年聘用制教师招聘工作，现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及对象

2025年面向湖北地区校园招聘聘用制教师岗位计划100人。招聘对象为湖北省内“双一流”院校(含教育部直属师范院校)、湖北省内公办师范类院校或师范及相关专业毕业的2025届全日制硕士及以上学历研究生，其中武汉大学、华中科技大学、华中师范大学放宽至2025届全日制本科毕业生。

二、招聘条件

(一)资格条件

1.学历:2025届全日制硕士研究生，其中武汉大学、华中科技大学、华中师范大学放宽至2025届全日制本科毕业生;

2.年龄:本科或硕士研究生学历年龄要求在30周岁以内(1995年1月1日以后出生)，博士研究生年龄要求在35周岁以内(1990年1月1日以后出生);

3.普通话等级:应聘语文教师岗位的普通话等级需二级甲等及以上，其他学科教师的普通话等级需二级乙等及以上;

4.教师资格:须持有中小学教师资格证或有效的《中小学教师资格考试合格证明》(2025届教育类研究生和公费师范生应具有毕业高校颁发的《师范生教师职业能力证书》);

5.报考岗位要求的其他资格条件，详情请见《2025年武汉临空港经济技术开发区(东西湖区)聘用制教师校园招聘岗位条件一览表》。

(二)有下列情形之一的人员不得报考

1. 正在学校处分期间或未满影响期限的人员;

2. 因涉嫌违法、违纪行为正在接受审查的;

3. 曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

4. 在读的非2025年7月31日前毕业的人员(在全日制高校就读的非2025届毕业生也不能以已取得的较低层次学历、学位报考);

5.被列为失信联合惩戒对象的人员;

6.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，尚在记录期限内的人员;

7.不具有中华人民共和国国籍的人员;

8.法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、报名与资格审查

(一)报名

本次招聘采取线上、现场报名的方式进行。报考人员只能选择其中一个单位的一个岗位进行报名。未在规定时间内投递的，拟定于5月27日(9:00-16:00)在华中师范大学就业指导中心B112接受现场报名。

(二)资格审核

(1)线上投递资料

公告发布之日起，有意愿报考的人员可先线上投递资料，提交报名表(附件2)和相关印证材料扫描件(清单见附件3)压缩后发送至指定邮箱。

邮箱:dxhjyj2020@163.com

邮件主题及文件名:2025年东西湖聘用制校招-岗位代码-岗位名称-考生姓名-联系电话。

投递资料截止时间为5月23日17:00，资格审核结果将于5月23日19:00之前进行反馈。线上报考人员投递资料后请注意查看邮件回复，并保持电话畅通。

(2)现场报名和资格审查

未在规定时间内投递的，拟定于5月27日(9:00-16:00)在华中师范大学接受现场报名。现场报名时需填写报名表(附件2)，并提供相关印证材料的原件和复印件(清单见附件3)。资格审查材料的复印件上交报名单位。

未提交审查资料、所提交资料不全或不符合岗位资格要求的将不能通过资格审查。凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其应聘资格，后果由报名人员自行承担。

(三)发放面试通知

对线上、现场报名通过资格审查的考生，将发放《资格审核合格通知书》，报考人员凭《资格审核合格通知书》及身份证原件参加接下来的招聘面试。

四、招聘单位面试

拟于5月27日组织开展资格初审合格人员面试。

面试成绩采取百分制，各考官评分的平均数(除尽为止)为考生面试成绩。面试合格线设置为70分。面试当天按招聘岗位计划1:1在达到面试合格线的人员范围中确定拟聘用人员名单，双方签订意向书;签订高校毕业生就业协议，并约定体检、实习跟岗等相关内容及要求。具体时间和地点另行通知。

五、体检

招聘体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)或行业从业体检标准执行。体检结果不合格的，不予聘用。若考生对体检结果有疑问的，可按规定申请复查一次，复查结果仍不合格的，不予聘用。考生须认真完成全部体检项目，未在规定时间内按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，可按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格后再行办理相关聘用手续。

六、考察及跟岗实习

考察分为招聘集中考核和跟岗实习考核两部分。

1.集中考核在体检完毕后由招聘小组集中组织实施，采取阅档、个别谈话、集中座谈、政审等方式进行，主要考核拟聘人员思想表现、道德品质、业务能力等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。

2.跟岗实习考核。拟聘人员应在东西湖区局属公办学校跟岗实习2周及以上时间，由实习学校进行跟岗实习考核。在跟岗实习前，考生应完成体检，并体检合格方可参加跟岗。两项考核“双合格”及体检合格的人员，方可列入公示名单并办理后续聘用手续。实习期间，实习单位由东西湖区教育局统筹安排。考察表上应有招聘考察组和实习学校各2人以上签署，提出明确的考核意见(合格或不合格)的字样。考核不合格的，不予聘用。

七、公示

完成体检、考察后，对确定的拟聘人员予以公示，公示期不少于5个工作日。对公示中反映有影响聘用问题经查实的，取消拟聘资格。

八、办理聘用手续

拟聘人员经公示无异议者，与2025年东西湖区公开招聘聘用制教师一并办理岗位聘用手续，试用期包含在劳动合同期限内，应届毕业生见习期12个月。2025年应届毕业生的学历、学位证书最迟在2025年7月31日前提交，否则将取消其拟聘资格。

九、违约责任

已签订就业意向书的考生，若在2025年6月30日之后提出解约或无法按期毕业的人员，应承担相应违约责任。

十、相关说明

1. 应聘人员在招聘期间应及时关注东西湖区人民政府官网及相关高校就业信息网相关信息，并确保通信畅通。因所填电话有误或因应聘人员自身原因造成通讯不畅，所致后果由应聘人员自负。

2. 本次招聘的聘用制教师属东西湖区教育系统聘用制用工性质(非事业编制)，聘期内根据合同规定的岗位职责任务进行定期考核，考核结果作为聘用人员留用、调整工资以及续订聘用合同的依据。聘用期内，其薪酬待遇与本区教育系统聘用制教师水平一致，并按本区城镇企业参保规定参加社会保险，按有关规定缴存住房公积金。其中:单位缴纳部分由用人单位承担，个人缴纳部分由个人承担，由用人单位代扣代缴。

3. 免费师范生若跨省就业需要缴纳违约金的，由毕业生自行承担。

4. 应聘人员应诚信报名。对在招聘中弄虚作假、冒名顶替的应聘者，经查实的，取消聘用资格。

5. 本次招聘工作，纪检监察部门进行全程监督。

6. 本实施方案由武汉市东西湖区教育局负责解释，未尽事宜由武汉市东西湖区教育局另行规定。

招聘咨询电话:027-83894625

咨询时间:工作日上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。

武汉市东西湖区教育局

2025年5月20日

原文标题：2025年武汉临空港经济技术开发区(东西湖区)聘用制教师校园招聘公告

文章来源：https://www.dxh.gov.cn/ZWGK/QZFXXGKML/GGFWXX_devsavepath/JY_devsavepath/jyxx/202505/t20250520_2583576.shtml

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