2011-04-18 09:46:01 [您的教师考试网]
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灌南县2011年公开招聘100名新教师简章
为进一步优化教师队伍结构，促进我县教育事业又好又快发展，经研究，决定公开招聘一批新教师到我县中小学任教。现将我县2011年公开招聘新教师工作的有关事项公布如下：
一、招聘教师专业和数量
1、幼儿园教师（共40名）：学前教育40。
2、中小学教师（共50名）：汉语言5（中学2，小学3），数学5（中学2，小学3），英语7（中学2，小学5），物理2（中学），化学2（中学），生物2（中学），政治2（中学），历史2（中学），地理2（中学），音乐6（中学3，小学3），体育3（中学1，小学2），美术3（中学1，小学2），心理学2（小学），信息技术（计算机）2（小学）。灌南高级中学将另外单独招聘新教师5名（数学2、英语1、生物1和信息技术1）。
3、灌南中等专业学校教师（共9名）：汽车维修或车辆工程1，建筑设计1，电子信息1，财会1，化工安全监督1，涉农专业（食用菌培育）1，景观艺术设计1，平面设计1，烹饪1。
4、特殊教育学校教师（1名）：特殊教育1。
二、应聘条件
1、2011届或者原灌南籍2010届没有就业的全日制普通高校毕业生。
2、热爱教育事业；思想品德端正；身心健康。
3、具有相应学科教师资格证书（2011届大学毕业生可凭学校出具的相关证明）。报考灌南中专专业教师的要具有相应职业技能证书。
4、学历要求：幼儿园教师和特殊教育学校教师须专业对口，大专及以上学历；其他类型学校的教师一律要求专业对口（其中本科学历小学教育专业的可以报考小学语文、小学数学教师），本科及以上学历。研究生学历应聘者，要求本科学段专业对口、研究生学段是相关专业，年龄在30周岁以下（1981年1月1日以后出生）。
三、招聘程序及时间安排
招聘新教师过程分为报名和资格审查、笔试、面试、体检、公示、签定就业协议六个阶段。
（一）报名和资格审查
1、报名时间：2011年5月3日—5日8∶30—17∶30。
2、报名地点：灌南县教育局人事科。
3、报考人员须提供本人身份证、毕业生双向选择就业推荐表、教师资格证（或证明）、就业协议书、毕业证及报到证（灌南籍2010届考生提供）等证件的原件及复印件。每位报名者须交近期同底版二寸照片2张和报名考试费100元。应聘者在报名时领取准考证。
（二）笔试
1、报考者须参加全县统一组织的笔试，笔试采取闭卷答题形式进行，试卷满分100分。报考相同学科的中小学教师职位采用相同笔试试卷，试卷内容为中学段相应学科专业知识。
2、笔试时间和地点：笔试时间2011年5月7日上午，地点见准考证。
（三）面试
1、参加面试人员的名单在2011年5月10日前在灌南教育网上公布。根据笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选，幼儿园教师职位按招聘人数1∶1.5的比例，其他职位按招聘人数1∶3的比例进行面试；面试成绩实行百分制；面试形式以说课为主，报考灌南中专学科、音乐、体育、美术、信息技术、学前教育和特殊教育等教师岗位的应聘者另加试技能考核和专业特长展示（展示特长的轻型器材自带）。说课内容：应聘中小学教师的一律为初中相应学科教材，应聘幼儿园、灌南中专的为相应的学科教材。
2、面试时间和地点：面试时间2011年5月12日，地点见准考证。
（四）体检
按笔试和面试成绩各占50%的比例折算总成绩，总成绩60分为合格线，根据达线考生的总成绩，按各学科招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单。体检标准参照《国家公务员体检标准》。
（五）公示
对体检合格的人员，按规定在灌南教育信息网上公示，接受社会各界的监督。
（六）签订就业协议
经公示无异议的人员，按同学科总成绩高分到低分顺序录取，其中中小学教师岗位先录满中学教师招聘数，后再录取小学教师招聘数。被录取者须在规定时间内签订《就业协议》。对在体检、公示、签订就业协议等环节出现的缺额，按总成绩高低依次递补。
四、联系方式
联系单位：江苏省灌南县教育局人事科。联系电话：0518-83222525。
邮 编：222500。
二〇一一年四月十五日
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