蚌埠市五河县教育局2012年招聘硕士学历教师信息

2011-11-29 13:15:48 [您的教师考试网]

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第6号令）和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发[2010]78号）等有关规定，现对我县教育系统公开招聘硕士毕业研究生工作提出如下实施方案：

一、招聘计划

本次计划共招聘硕士毕业研究生9人，详见附件1。

二、招聘的基本条件

国家计划内统招全日制普通高等院校硕士毕业研究生具有硕士学位（不含本县在编人员）。具有相应高中教师资格。年龄35周岁以下（1976年11月1日以后出生）。且必须符合以下条件：

（一）遵守宪法和法律；

（二）具有良好的品行；

（三）岗位所需的专业或技能条件；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）岗位所需的其他条件。

三、招聘程序

（一）招聘信息发布

招聘信息在五河县人民政府网站发布。

（二）报名及资格审查

1、报名时间：2011年12月5日至12月9日

上午8∶00--11∶30

下午2∶30--5∶30

2、报名地点：五河县人力资源和社会保障局人力资源管理科（城关镇政府二楼）。

3、报名时应从五河县人民政府网下载报名表，并在电脑上填写好内容打印后贴上照片（同底1寸免冠彩照，另交2张）上交报名处。报名者按所学专业报考相应的招聘岗位。同时在报名时考生需签报考信息诚信承诺书。报名时需提供学历证书、学位证书、本人有效身份证、高级中学教师资格证等原件及复印件。提交本人学习及工作简历一份。

3、根据省物价局、省财政厅皖价费〔2006〕226号规定，报考人员报名时缴纳面试费80元。

4、报名通过者请于2011年12月15日（上午8∶00--11∶30下午2∶30--5∶30）到报名处凭本人身份证领取面试通知书。

（三）面试

面试时间、地点：以通知书为准。

面试方式：面试采取现场备课、上课相结合的方式进行，总分100分（备课占20%、上课占80%）。现场领取课题，备课40分钟，并撰写教学设计；上课30分钟。专家组依据评分标准进行评分。如面试成绩低于60分的不得进入下一程序。

（四）确定人选

面试结束后，在同一师资类别同一学科按面试成绩从高到低。确定拟录用人员名单，并公示。

（五）体检、考核

参加体检、考核人数按面试成绩1∶1的比例确定。同一岗位入围最后一名如成绩并列，可同时确定为体检、考察人选。体检标准参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法（2011年修订）》执行。

（六）聘用

经公示无异议，对符合聘用条件的人员，在同一师资类别同一学科按面试成绩从高到低进行选岗，录用人员实行聘用制，签订事业单位聘用合同，纳入编制管理。招聘的人员在本县服务期不少于五年，服务期内原则上不予调出县外。

四、本方案未尽事宜由五河县事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。