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为顺利开展2012年南城县中小学面向社会招聘教师工作，加强组织领导，根据《关于统筹报送2012年中小学教师补充计划的通知》(赣教师字〔2011〕47号)和《江西省2012年中小学教师招聘公告》文件精神，结合我县实际情况，现制定如下方案：
一、组织领导
为了加强招聘工作的领导，成立南城县招聘教师工作领导小组，由县政府副县长吴薇任组长，县教育局王志勇任副组长，县教育局、县人保局、县财政局、县监察局、县编委办为成员单位。领导小组下设办公室(设在教育局内)，办公室主任由李任华兼任，具体负责选调工作的日常事务。
二、招聘名额
本次共招聘教师65人，其中：
(一)农村小学教师40名
语文13名、数学13名、英语14名。
(二)县属幼儿园教师10名
(三)高中教师14名
1、南城一中7名：数学2名，英语、化学、化学(从事实验教学)、高中技术(从事通用技术教学)、地理各1名;
2、南城二中7名：语文2名，数学、英语、物理、化学、生物各1名。
(四)职业中专教师1名
汽车维修专业1名
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象
详见《江西省2012年中小学教师招聘公告》。
(二)招聘条件
招聘条件详见《江西省2012年中小学教师招聘公告》，各招聘岗位在学历、职称、年龄等方面具体条件，见全省统一公告的《南城县2012年中小学教师招聘岗位信息表》。
四、考试考核工作安排 (日程安排详见附件1)
(一)笔试
根据《江西省2012年中小学教师招聘公告》文件精神，笔试采取全省统一考试，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按以下比例确定入闱面试人员：招聘人数在5人及以下的岗位，面试比例为1：3;招聘人数在6人到10人之间的岗位，面试比例为1：2.5;招聘人数在11人及以上的岗位，面试比例为1：2。
(二)资格复审
1、8月6日—8月8日18：00前，入闱人员带好毕业证、教师资格证、身份证、近期一寸免冠照片3张、户口本(仅指报考小学学科且只符合南城籍报考条件的考生提供)，至县教育局人事股由教育、人事、监察部门进行现场资格复审，审查合格后准予参加面试。参加面试者需缴纳面试费300元。
2、2012年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试)。
3、在职在编教师还须提供原单位及主管教育行政部门同意报考及任教年限的证明，如不能提供，资格复审不予通过。
4、因资格复审未通过，产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补。
5、资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与公告条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。具体事宜由县教育部门通知入闱考生，入闱考生也可拨打县教育局电话(0794-7254936)咨询。
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责任编辑：panlg
