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2012曲靖市马龙县教育系统招聘小学教师面试方案

2012-07-31 11:02:34   [您的教师考试网]

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为切实做好马龙县2012年面向社会公开招聘教师面试工作,根据《中共曲靖市委组织部曲靖市人力资源和社会保障局关于印发<曲靖市事业单位公开招聘人员试行办法>的通知》(曲人社 〔2011〕55号)和《曲靖市人民政府关于2012年普通高等学校毕业生就业工作的意见》(曲政发〔2012〕69号),制定本面试方案。

一、面试遵循的原则

(一)坚持公正、公平、竞争、择优的原则。

(二)坚持尊重知识、尊重人才、学以致用的原则。

(三)坚持统一政策、统一程序、统一实施的原则。

(四)坚持由县纪检监察部门、县委组织部、县人力资源和社会保障局全程监督面试过程,确保面试科学规范、客观公正。

二、面试时间、对象及地点

(一)面试时间:2012年8月14日9:00—18:30

(二)面试对象:资格复审合格人员

(三)面试地点:马龙县通泉第一小学教学楼

三、面试内容

面试主要测试应试人员从事教育工作所需的职业道德素养,对教师工作情感、态度及价值观的认知程度;从事教育教学工作必备的基本常识和分析、解决问题的能力,语言表达能力;思维的敏锐性和清晰度,个人综合素质,举止仪表等。

四、面试考官的组成

面试工作在县纪检监察部门、县委组织部、县人力资源和社会保障局的全程监督下,由马龙县教育局统一组织实施。马龙县教育局根据岗位需求情况组成4个面试考官组,每个考官组由7名考官组成,由考生代表同时现场从56名考官中每组抽签确定7名作为考官,每个考官组设主考官1名。

五、面试人员的确定

面试人选根据笔试成绩(含加分)从高到低的顺序按照招聘岗位计划招聘人数1:2的比例确定并对拟参加面试人员报名信息进行资格复审,复审结束后将进入面试人员名单于8月10日后在曲靖党建网、曲靖市人事人才信息网、马龙县教育局、马龙县人力资源和社会保障局网上和马龙县教育局宣传栏内公布。若出现招聘岗位等额面试情况,须报曲靖市人力资源和社会保障局批准后方可进行等额面试,面试成绩须达60分及以上方能确定为拟录人员进入考核、体检等环节。

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责任编辑:panlg

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