2012-11-09 17:03:11 [您的教师考试网]
体检考核
根据总成绩，按照招聘学科，由高分到低分按计划招聘人数1:1的比例，确定进入体检范围人员，统一到指定的医院按有关规定进行体检，对体检不合格人员造成的空缺，按照总成绩由高到低依次等额递补。
对体检合格的人员进行调档审查，对档案审查不合格人员造成的空缺，按照总成绩由高到低依次等额递补。经调档审查合格后，拟录用人员名单于2012年12月2日在网站公示，公示期7天。
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责任编辑：panlg
