2013-04-26 09:56:26 [您的教师考试网]
考试内容和方法
考试分笔试和面试两个步骤进行。
1、笔试
笔试采取闭卷答题方式，试卷均为百分制，统一阅卷。
笔试内容由公共知识(占20分)和学科专业知识(占80分)组成。公共知识为教育学、心理学及其它教育基础理论知识内容。
笔试时间和地点见准考证。
2、面试
按照参加面试人数和岗位招聘人数2：1的比例，按笔试成绩从高分到低分确定进入面试的人员名单。达不到2：1的，笔试成绩须达合格(60分)以上。
入围面试的人员要进行资格复审，不符合招聘公告规定的岗位条件、未如实填写报名信息、不能提供有效证件、弄虚作假的，将取消其复试资格，并在报考同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补。
面试时间、地点和操作流程见面试通知单。
面试内容主要考查其作为一个合格教师的基本素质，尤其要考查其语言表达能力及驾驭课堂教学的能力。面试成绩采用百分制，采用说课形式，60分为合格，不合格者不予录用;音乐、体育、美术、信息技术、幼儿园教师岗位加试专业技能测试，专业技能测试和说课成绩各占面试成绩的50%。
面试成绩当场以书面形式通知考生。
3、总成绩计算方法
总成绩=笔试×50%+面试×50%(总成绩精确到小数点后两位数，若出现并列，按笔试成绩，由高到低进行排序)。
4、成绩公布
笔试成绩在笔试结束后5个工作日内公布，总成绩在面试结束后5个工作日内公布。
公布地点：赣榆县教育网(http://edu.ganyu.org/)和赣榆县人力资源和社会保障网(http://gyhrss.com)。
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