2015广东省四会市教育系统事业单位招聘56人启事(2)

　　四、考试

　　按有关规定实行竞争性选拔考试，由笔试和面试组成。考试总分为100分，笔试和面试成绩各占考试总分的50%，即：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入保留小数点后3位。考试总成绩合格分数线划定为60分。

　　(一)笔试

　　笔试具体时间和地点以准考证标注为准。我局会将编制好的考生详细信息在笔试前在四会市人力资源和社会保障局网站及四会市教育局网站公布，考生根据公布的个人信息，自行填写至自己的准考证上。

　　由招聘小组组织统一命题、统一考试、统一阅卷。本次考试不指定专门用书。考试的主要内容包括课堂教学常规知识、教学技能、新课程改革的理念以及教育学、心理学等方面的基本理论知识。

　　笔试最低入围分数线为60分。

　　(二)面试

　　1、面试以说课或技能测试方式进行。其中应聘美术、音乐、体育和中专实训指导教师岗位的考生进行技能测试，报考其它岗位的考生进行说课。

　　2.依笔试成绩高低顺序，在笔试合格的考生中按招聘岗位拟聘用人数1：3比例确定面试对象。如拟聘职位人数与笔试合格人数未达到1：3比例，则按实际参加笔试合格人数确定面试人选，入围面试名单在四会市人力资源和社会保障局网站和四会市教育局网站公布。

　　3. 面试时间为15分钟，具体时间、地点另行通知。

　　4、面试最低入围分数线为60分。

　　(三)报考资格复审。面试前对考生进行资格复审。进入资格复审的考生须提供材料：《广东省四会市2015年教育系统公开招聘事业单位工作人员报名表》、准考证、身份证、户口本、学历证书、学位证书、学历验证报告、单位同意报考证明和其他有关证明材料。如有资料不实，资格复审不合格的，取消面试资格，在笔试成绩合格人员中依次递补面试对象。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息或开具各种假证明骗取考试资格的，无论何时发现，均可给予取消报考资格或者聘用资格且3年内不得报考我市事业单位工作人员的处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　五、体检和考察

　　考试结束后，对考试总成绩60分以上的考生，依总成绩高低顺序，按招聘岗位拟聘用人数等额确定体检人选。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，确保新聘用人员具有良好的素质。

　　体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》组织考察。

　　六、聘用

　　体检、考察合格的拟聘用人员名单，通过四会市人力资源和社会保障局网站及四会市教育局网站进行公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，按规定的程序和权限报批聘用。

　　体检、考察不合格，公示中发现问题不可聘用以及放弃聘用的，在考试总成绩合格人员中依次递补。

　　七、注意事项

　　1、考生报名前需认真阅读本公告和报考指南(附件4)。

　　2、考生考前请认真阅读准考证的注意事项，准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管，遗失不补。考生参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试。

　　3、本次考试不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试无关。

　　本公告由四会市教育局负责解释。

　　详细情况及考试成绩可查阅四会市人力资源和社会保障局网站或四会市教育局网站。

　　招考政策咨询：报考岗位所需资格条件的设定，由四会市教育局负责解释(咨询电话： 0758-3333852)

　　原标题：广东省四会市2015年教育系统公开招聘事业单位工作人员公告

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　　1、广东省四会市2015年教育系统招聘事业单位工作人员岗位表.rar

　　2、广东省考试录用公务员专业目录(2015年版).rar

　　3、广东省四会市2015年教育系统事业单位招聘报名表.doc

　　4、广东省四会市2015年教育系统事业单位招聘报考指南.doc

　　四会市教育局

　　2015年5月6日