2015-11-11 18:19:31 [您的教师考试网]
(三) 公布应试人员名单
由学校招聘领导小组对应聘人员进行资格审查，并于2015年 12 月 1 日在广东省教育厅、广东省民政职业技术学校网站公布参加考试人员名单、领取准考证办法及考试有关安排。进入考试人员数量与招聘岗位职位数之比不小于3：1，达不到3：1的，相应减少该岗位招聘人数直至取消招聘。
(四) 考试
考试采用笔试、面试的方式进行，由学校负责组织实施，学校纪检部门按有关规定全程监督。
1. 笔试
(1)笔试时间为2小时，考生凭准考证和身份证按规定时间到指定地点参加笔试。笔试内容为教育教学基本理论和基本能力。笔试开始30分钟后未能按时报到或考试开始后擅离考场的视为放弃考试。
(2)笔试总分100分，成绩60分以上(含60分)为合格，从笔试成绩合格人员中，分岗位按成绩从高到低确定进入面试人员，进入面试人员的数量与岗位数之比为3:1，若进入面试人员的数量与岗位数之比不足3：1，则按实际人数确定进入面试人员。笔试成绩、进入面试人员名单、资格复审和面试有关安排将在笔试结束后10个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、广东省民政职业技术学校网站公布，有关考生可登陆网站查询。
2. 资格复审
进入面试人员应在指定时间到广东省民政职业技术学校人事科进行资格复审。对于复审过程中发现报名材料有不实情况者或不按规定进行资格复审者，将取消其考试资格。如有考生未能通过资格复审，将在该岗位笔试合格的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生进入资格复审。复审提交审核的资料如下(原件和复印件)：
(1) 《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2);
(2) 学历学位证书(境外学历须同时提交教育部出具的学历认证证明)，应届毕业生需提交就业推荐表，暂缓就业人员须提交暂缓就业协议书;
(3) 身份证和户口本;
(4) 计划生育证明材料(自开具之日起半年内有效期);
(5) 相关工作经历证明材料;
(6) 应聘岗位要求的其他材料;
(7) 近期大一寸免冠彩色证件照片1张。
3. 面试
进入面试人员根据有关要求按时到指定地点进行面试，未按时报到或中途擅离考场的视为放弃面试。面试采用说课或实操的方式进行。
(1)说课内容为本专业课程的内容，实操内容为本专业技能要求。
(2)学校成立面试评审小组，由学校相关部门代表和相关专业的教师代表组成，人数为奇数且不少于7人。
(3)考生面试完毕后，当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。说课或实操总分为100分，成绩计算方法为去掉一个最高分和一个最低分后计算平均分，面试成绩60分以上(含60分)为合格，未达合格者不予聘用。
4.考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，60分以上(含60分)为合格。在考试总成绩合格者中，按岗位由高分到低分依次排序，等额确定参加体检人员名单。考生总成绩、体检人员名单及体检有关安排在面试结束后5个工作日内在广东省教育厅、广东民政职业技术学校网站公布，有关考生可登陆网站查询。
(五) 体检
参加体检人员到指定的三甲医院进行体检，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》及《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》(粤教继〔2013〕1号)执行。
(六) 组织考察
根据体检结果，拟定考察人员，严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则》的要求进行考察。考察内容主要包括：政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育)、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的真实性。
(七) 公示
根据考察结果，确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、广东省民政职业技术学校网站予以公示(公示期不少于7个工作日)。
(八) 办理聘用手续
根据广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅的审批结果，学校按照有关规定办理聘用手续。
五、 需说明的问题
(一) 凡招聘岗位条件工作经历，计算截止至2015年12月31 日。
(二) 招聘工作由广东省民政职业技术学校纪检部门负责监督。应聘者提供虚假材料的或在面试中有弄虚作假行为的，一经查实，所签聘用合同无效，必要时追究相关人员责任。
六、 联系方式
招聘工作咨询电话：020-34041297，关老师(广东省民政职业技术学校人事科)。监督投诉电话：020-34263733。
原标题：广东省民政职业技术学校2015年第二次公开招聘工作人员公告
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1.2015年广东省民政职业技术学校第二次招聘工作人员岗位表oc.doc
广东省民政职业技术学校
2015年11月9日
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责任编辑：王图图
