2020菏泽奇诺外国语学校教师招聘40名公告(2)

　　本次教师招聘考试，采取笔试和面试相结合的方式，笔试和面试均采用百分制计算成绩，笔试成绩占40%，面试成绩60%计入总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均保留小数点后两位。本次教师招聘考试成绩通过“奇诺双语”微信公众号发布，请及时关注。

　　1、面试

　　通过现场资格审查的人员须持面试通知单、本人二代身份证等材料参加面试，面试包括说课、综合素质答辩和专业技能展示。

　　内容：面试成绩满分100分，说课占70%，综合素质答辩和专业技能展示占30%。

　　面试时间每人不超过20分钟。说课主要考察应聘人员运用现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力。综合素质答辩重点考察组织管理能力、应变能力和教育学和心理学应用能力，同时音乐、体育、美术岗位考察相关专业技能。

　　面试时间和地点见面试通知单，领取面试通知单时间见“奇诺双语”微信公众号通知，请及时关注。

　　2、笔试

　　根据面试成绩，A岗按招聘计划和面试人员1:2比例依次确定参加笔试人员，B岗按招聘计划和面试人员1:3比例依次确定参加笔试人员，达不到规定比例的，按实有人员确定笔试人员。

　　内容：教育学、教育心理学相关知识应用、学科专业知识及应用等。笔试成绩满分100分。

　　笔试时间和地点见笔试准考证，领取笔试准考证时间见“奇诺双语”微信公众号通知，请及时关注。

　　以上面试、笔试程序为暂定，具体考试程序视报名情况而定。如有变动，提前通过“奇诺双语”微信公众号另行通知，请及时关注。

　　七、考察和体检

　　1、考察

　　根据应聘人员考试总成绩按照岗位要求，由高分到低分按1:1 的比例确定进入考察体检范围人选。如出现 2 名及以上总成绩相同者，依次按中共党员优先、面试成绩高者优先、学历层次高者优先、应届毕业生优先、年龄小者优先的顺序确定考察体检人选。主要考察其现实表现、职业道德、敬业精神、业绩能力和工作实绩等，同时复核其资格条件。因放弃考察资格或考察不合格造成的岗位空缺，按报考岗位依次递补。

　　2、体检

　　体检标准和项目参照《山东省教师资格认定体检标准》执行，国家另有规定的从其规定，体检费用由应聘人员承担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行 1 次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。因放弃体检资格或体检不合格造成的岗位空缺，按照报考岗位依次递补。

　　八、公示和聘用

　　确定拟聘用人员后，拟聘用人员名单在菏泽市定陶区人民政府网公示，公示时间为7 个工作日，拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满无异议的,由区教育和体育局派遣到菏泽奇诺外国语学校并报定陶区人力资源和社会保障局审核、备案。符合聘用条件的人员，按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员实行试用期制度，试用期间办理财政拨款事业编制。试用期满合格的,正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　九、监督

　　招聘信息、招聘工作进展情况将通过菏泽市定陶区人民政府网站、“奇诺双语”微信公众号及时公开发布，做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。对招聘工作中的违规违纪人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。

　　十、其他

　　本招聘公告由菏泽奇诺外国语学校招聘领导小组办公室负责解释。

　　联系电话：17853100008 鲁老师

　　监督电话：0530-3626013(区教体局)

　　0530-2223693(区人社局)

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　　2020年菏泽奇诺外国语学校招聘岗位计划表.doc

　　菏泽奇诺外国语学校公开招聘报名表.doc

　　菏泽奇诺外国语学校

　　2020年4月17日

（编辑：zhangxin06）