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2020淄博市张店区教师招聘255名公告(2)

2020-06-16 14:01:53   [您的教师考试网]

  四、招聘程序

  本次招聘程序依次为网上报名、网上初审、网上缴费、笔试、现场资格审查、面试、考察和体检、录用。

  报名、笔试、资格审查、面试、考察、体检、聘用等环节的有关信息在张店区人民政府网站(http://www.zhangdian.gov.cn)发布,应聘人员应注意及时查看。由于本人未及时查看相关信息而造成的不良后果,责任自负。

  五、报名

  报名工作采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

  报名网址:2020年淄博市张店区公开招聘教师信息系统http://60.210.113.57:16006/

  报名时间:2020年6月26日09:00-6月28日16:00

  审核时间:2020年6月26日09:00-6月29日10:30。

  缴费时间:2020年6月26日09:00-6月29日16:00。

  (一)网上报名

  应聘人员须仔细阅读招聘公告及附件内容,按规定的报名时间(以报名系统时间为准)登陆指定的报名网站,全面、详实地填写、提交个人应聘信息,所需提交的材料:

  1.本人近期1寸正面照片,要求纯色背景、jpg格式、大小15—45kb。

  2.有关证件、材料,要求jpg格式、大小75—300kb。

  具体包括:

  (1)身份证,应聘人员须用第二代居民身份证信息报名,报名与考试使用身份证及信息必须一致。

  (2)符合岗位学历、专业要求的学历证书,与学历证书相对应的学位证书。同时提交教育部学历证书电子注册备案表或教育部学历认证报告、教育部学位证书网上查询结果或教育部学位认证报告。

  学位信息已提交中国学位与研究生教育信息网,尚未通过审核、无法查询的,可暂时通过中国学位与研究生教育信息网最新学位证书网上进度情况进行确认。

  军队系统相关学位授予单位颁发的学位不必提交网上查询结果。

  证书丢失的,可提交具有同等效力的公布文件、登记表等材料。

  国内全日制普通高校应届毕业生可提供就业推荐表、学校相关部门出具的学历(专业)学位证明(可参照招聘公告附件2出具)或教育部学籍在线验证报告之一。

  毕业证书上未注明符合岗位要求的专业方向的,或注明的专业为一级学科的,在报名时还需同时提交相关证明材料。

  (3)按照新旧专业对应关系应聘的人员,网上报名填报个人信息时,须在备注栏中注明:“按照XXXX年研究生(或本科、专科)新旧专业对照表,所学专业XXXX与招聘专业XXXX符合对应关系”,便于工作人员审核。

  新旧专业对照表中有“(部分)”字样的,属于根据所学方向不同分别划入不同专业的情况,应聘人员还需提交所学具体方向的证明材料,由招聘单位认定是否符合岗位要求。

  (4)国(境)外高校毕业生应聘的,还需同时提交教育部门出具的国(境)外学历学位认证书(认证书须在报名首日之前取得)和原版成绩单(附与学历学位认证时相同的正规翻译公司出具的中文翻译件)。

  对于2006年8月之后出具的国外学历学位认证书、2008年8月之后出具的港澳台地区学历学位认证书、2013年(含)之后出具的中外合作办学学历学位认证书,还需同时提交国外学历学位认证书在线查询结果(登陆教育部留学服务中心国外学历学位认证书在线查询系统(cscserzsearch.cscse.edu.cn)验证打印网页或截图)。

  (5)符合招聘岗位要求的教师资格证书或中小学教师资格考试合格证明或教师资格承诺书。

  (6)具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》。

  每人限报1个岗位。因信息填报不够及时、全面、准确而导致未通过审核的,责任自负。

  应聘人员在初审前可修改报名信息,后一次自动替换前一次信息。报名信息经初审通过后,不能更改。在报名时间内,初审不通过的应聘人员,可根据情况修改完善信息后继续填报原岗位或改报其他岗位。报名时间截止后,初审不通过的应聘人员不能改报其他岗位,但可在审核时间截止2小时前(即6月29日8:30前)再次上传修改完善后的原岗位报名信息。

  应聘人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。应聘人员恶意注册报名信息,扰乱报名秩序或伪造变造证件、证明(其他材料)骗取考试资格的,查实后取消其本次应聘资格,并按有关规定处理。

  (7)招聘岗位要求的其他材料可暂不上传,待现场资格审查时提交验看。

  (二)网上初审

  网上初审,是根据应聘人员网上填写、提交的信息材料进行初步审核。网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。现场资格审查与网上初审结果不一致的,以现场资格审查结果为准。

  张店区教育和体育局指定专人负责资格初审工作,在报名期间根据应聘人员提交的报名信息进行网上初审,同时做好相关咨询工作。对符合应聘条件的,初审通过;对不符合应聘条件的,初审不通过并说明原因,其中提交材料不全的应注明缺失的材料。对通过网上初审的人员,留存应聘人员的报名信息,以供资格审查时参考。

  对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。在后续工作中发现审核通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的,一经查实,立即取消考试、聘用资格,并按有关规定处理。

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