2021年安徽蚌埠市教育局所属事业单位教师招聘3名公告(2)

2021-09-17 15:52:25 [您的教师考试网]

　　4.网上资格初审

　　网上资格初审结果及现场资格确认的有关事项，将在蚌埠市教育局网站公布，请报考人员主动关注查询。

　　(二)现场资格确认

　　网上资格初审通过的人员，须携带报名材料原件，在规定时间到指定地点进行现场资格确认，并提交报名材料复印件一份(不予退还)。

　　其中属全日制2021年应届毕业生的，还须提供省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证。属国家规定的择业期内未落实工作单位报考“应届毕业生”岗位的，还须根据其身份，相应提供其档案等相关材料所在单位证明，或服务基层项目相关证明材料，或退役大学生士兵相关证明材料，以及本人关于在择业期内未落实工作单位的书面承诺等材料。

　　现场资格确认须本人参加，不得委托他人办理。不按时参加现场确认者，视为自动放弃报考资格。

　　资格审查合格人员进入面试考核环节。进入面试考核人员名单及测试时间、地点等有关事项将在蚌埠市教育局网站公布，请报考人员主动关注查询。

　　(三)面试考核及确定入围人员

　　凡经资格审查合格的人员进入面试环节，面试的组织按照蚌埠市《关于规范我市事业单位公开招聘高层次人才、紧缺专业人才工作的通知》(蚌人社发〔2019〕29号)的文件要求进行。

　　1.面试时间及地点

　　面试时间及地点另行通知。

　　2.面试形式

　　蚌埠第二中学、蚌埠第四中学招聘教师岗位的面试考核采用无生上课和答辩的方式。蚌埠市江淮智慧教育研究院(蚌埠市电化教育馆)招聘工作人员岗位的面试考核采用结构化面试的方式，测评要素包括：综合分析能力、言语表达能力、人际协调能力、创新能力和个性特征。

　　面试考核由市教育局统一组织，满分为100分，设最低分数线为70分。未达到最低分数线的，取消进入下一个环节资格。

　　面试成绩当场公布，按照与公布的岗位招聘计划数1:1比例，从高分到低分依次等额确定入围体检人员名单。若出现面试分数相同的情况，蚌埠第二中学、蚌埠第四中学招聘教师岗位的报考人员，以答辩成绩从高分到低分确定入围体检人员名单;蚌埠市江淮智慧教育研究院(蚌埠市电化教育馆)招聘工作人员岗位的报考人员，以综合分析能力分数从高分到低分确定入围体检人员名单。若报考人员各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。

　　体检、考察不合格或放弃招聘资格的，不再递补。

　　(四)体检和考察

　　1.根据安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定进行体检。因故不能按时参加体检的人员，视为自动放弃。

　　2.考察按《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)的规定执行。

　　(五)公示和聘用

　　体检和考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在蚌埠市教育局官网、蚌埠市人力资源和社会保障局官网公示7个工作日。

　　拟聘人员经公示无异议或举报信息不影响聘用的，按规定程序办理聘用等相关手续。符合蚌埠市教育人才引进条件的人员，享受蚌埠市人才引进的相关政策。

　　拟聘人员如果与原用人单位存在合同关系，须在拟聘用人员公示结束后2个月内解除与原单位聘用关系，否则取消聘用资格。

　　五、工作纪律

　　报考人员应对自己所填报资料的真实性负责。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取报考资格、测试考核过程中作弊等违反公开选聘纪律的报考人员，将取消招聘资格。其他未尽事宜，由招聘领导小组根据情况研究确定。

　　咨询电话：

　　0552-2044954(蚌埠市教育局人事科)