2021下半年华东师范大学盐城实验学校教师招聘6名公告(2)

2021-09-18 17:43:37 [您的教师考试网]

　　四、考试和资格复核

　　考试包括笔试和面试两部分，笔试、面试总分均为100分，均设60分为合格线。考试由江苏省盐南高新区教育局组织实施。

　　1.笔试。

　　⑴笔试范围：主要考查应聘人员相关学段学科知识和教育教学分析设计能力。

　　⑵笔试时间：2021年9月28日上午8:30-10:30

　　⑶准考证打印：报名成功的应聘人员请于2021年9月

　　27日14:00起登陆原报名网站打印笔试准考证，逾期者责任自负。

　　⑷成绩查询：笔试结束后，应聘人员可登录江苏省盐南高新区教师招聘系统查询笔试成绩和名次。在笔试成绩合格者中，按各招聘岗位拟聘用人数1:3的比例，从高分到低分确定参加面试人选(末位同分者一并入围)，不足1:3的按实有人数确定面试人选。参加面试人员名单在江苏省盐南高新区管委会网站公布。

　　2.资格复审。参加面试考生需在资格复审时提交与网上报名上传一致的材料，其中报名表提供经本人签名的原件，其它材料需提供原件和一份复印件。参加面试考生提供的证明材料影响资格复审结果的，取消其面试资格，并在报考同岗位的笔试成绩合格人员中从高分到低分依次一次性递补面试人选。资格复审具体时间另行通知，通过资格复审人员，现场告知面试时间和地点等。

　　3.面试。包括微型课教学和答辩两部分，总分为100分，按微型课教学占80分、答辩占20分计算面试成绩，60分为合格线，主要考查教育教学水平、组织协调能力、个性心理、仪表举止等综合素质和语言表达、板书等教学基本功。由评委组根据招聘岗位选择相应学段学科教材命题。应聘人员在规定时间和指定地点封闭进行备课、上微型课和答辩。面试成绩由评委组当场通知面试人员。参加面试人员需交面试费100元。

　　4.总成绩计算方法。总成绩计算方法：按笔试成绩×30%+面试成绩×70%计分。

　　招聘考试不指定参考资料，不授权任何机构组织考前培训。

　　五、体检和考察

　　1.按照招聘学科岗位计划1:1的比例，在成绩合格者中，根据总成绩从高分到低分确定参加体检考察人员(若总分相同，取面试成绩高者;若总分相同，笔试和面试成绩亦相同，加试决出名次，加试方式、地点另行通知)。参加体检人员名单在江苏省盐南高新区管委会网站公布。

　　2.体检工作由江苏省盐南高新区教育局统一组织，体检费用个人自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格人员取消招聘资格，体检合格人员由江苏省盐南高新区教育局组织考察。考察参照江苏省考录公务员考察标准执行，主要考察政治思想、法治意识、道德品质、心理素质、现实表现等。

　　3.因体检、考察不合格等原因出现空缺时，在成绩合格者中，按总成绩从高分到低分依次递补(递补方法与确定体检考察人员方法相同)。

　　4.根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在江苏省盐南高新区管委会网站公示7个工作日。

　　六、聘用

　　1.对公示无异议人员，办理有关手续。须于2021年10月31日前向江苏省盐南高新区组织人事部和教育局提供相关材料原件，手续齐全者办理聘用手续。

　　2.聘用人员均列入全额拨款事业编制，纳入盐南高新区教育系统人员编制统一管理。

　　3.聘用人员实行6个月试用期(其中应届毕业生试用期1年)，试用期满考核合格，予以定职定级。试用期满考核不合格取消聘用资格，终止聘用关系。

　　4.聘用者上岗后，学校对其教育教学实绩进行绩效评估，经考核合格者，享受盐南高新区合作办学“人才引进待遇”，经考核不胜任学校教学任务须服从盐南高新区教育局安排，不再承担华东师范大学盐城实验学校教学任务者，不享受合作办学人才引进待遇。