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立即关注2021-11-22 10:04 教师考试网 http://jiaoshi.huatu.com/ 作者:liushaowen 来源:未知
(三)资格复审
待考生毕业后,本人必须按时提供档案、就业协议书、毕业证、学位证、报到证(或高校就业协议书)、教师资格证、师范类专业证明(如需)等原件接受资格复审;如有考生放弃,可按照面试成绩从高到低递补(成绩如果相同,递补顺序依次为:1.汝阳户籍;2.教师资格证高低;3.获奖证书多少),具体时间和地点另行通知。
(四)体检
体检标准及项目按照河南省教师资格管理办公室《关于印发<河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订试行)>的通知》(豫教资办〔2017〕4号)的规定进行。拟聘用人员于暑假期间赴汝阳县参加体检,具体时间和体检医院另行通知,对体检有疑问的以复检结果为准,每名考生复检只进行一次。不按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃,如有考生放弃,按照资格复审递补方法进行递补。
(五)考察
由考生本人在暑期体检时提供《汝阳县2021年高校直招教师聘用政审考察表》且经资格复查,符合招聘条件者,即为拟聘用人员。
(六)公示
拟聘用人员体检合格后进行聘用前公示,公示时期为7个工作日,公示期满无异议人员为确定聘用人员,公示网站:洛阳人才网(http://www.lyhero.com/)。
(七)聘用
以上所有程序考核合格人员确定为聘用人员,由教体局、编办、人社局为其办理相关聘用手续;不按要求提供聘用材料的,不予办理聘用手续。新招聘人员试用期1年,最低服务期为5年,服务期内不得申请调出汝阳县教育系统,若违约承担相应责任。
七、相关要求
(一)纪律要求
招聘小组在汝阳县人力资源和社会保障局、县委编办的指导和县纪委的监督下,严格按照招聘条件和程序进行招聘工作,严禁私自放宽条件、简化程序;专家评委应按照评分标准,客观、公正地对考生进行评价,严禁弄虚作假、徇私舞弊,对未按照规定条件和程序招聘的,除取消考生录用资格外,还要视情节轻重,给予招聘责任人必要的纪律处分。
(二)疫情工作要求
招聘工作组和广大考生每个环节要严格按照疫情防控相关要求,及时提供健康码、行程码,佩戴好口罩,做好疫情登记工作,另外考生要密切关注网上发布的公告,并保持通讯工具畅通。
联系人:许老师
电话:0379—68210997
咨询时间:工作日上午8:30—12:00,下午14:30—17:00
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汝阳县2021年面向高等院校直接招聘教师领导小组
2021年11月19日
(编辑:liushaowen)
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