2021-12-23 15:46:57 [您的教师考试网]
(三)笔试
笔试采取闭卷的方式进行，限时120分钟。
1、笔试时间地点：另定(详见准考证)。
2、笔试科目：笔试科目按招聘岗位的要求设置，专业技术性较强的幼教和医技岗位笔试内容侧重于招聘岗位应当具备的专业基础知识;其他岗位笔试内容为综合知识，包括政治理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。笔试内容类别详见《灵丘县2021年党政事业单位公开招聘工作人员岗位要求一览表》。
3、笔试成绩在灵丘县人民政府网站公布。
(四)资格复审
1、复审对象的确定
依据各招聘岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例择优确定应聘资格复审的人选。如某岗位最后一名笔试成绩并列，并列人员一并参加复审;如果出现自动放弃资格复审或复审合格人数不达该岗位拟招聘名额3倍的情况，按笔试成绩由高分到低分依次递补，且只递补一次。如果递补对象不足，则按实有人员确定。
2、资格复审时间、地点另行通知。
3、工作要求：把防疫工作置于首位，复审对象入场时须规范佩戴防护口罩，主动出示健康码和行程绿码、服从工作人员安排、保持一米安全距离、自觉维护公共秩序。
4、资格复审须提交的材料
(1)《灵丘县2021年公开招聘事业单位工作人员报名(资格复审)登记表》;
(2)国家学信网打印的(有效期内的)教育部学历证书电子注册备案表(如毕业学校是按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明、在校成绩单原件及复印件);
(3)户口本(户籍外迁的由原户籍管理部门出具销户证明)、身份证原件及复印件;
(4)已就业的还须提供工作单位及主管部门出具的同意报考证明;
(5)留学毕业生应提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书及复印件(专业不具体的由用人单位及其主管部门结合岗位需求进行认定);
(6)有行业准入资格要求的提供行业准入资格证原件、复印件;
(7)报考应届毕业生专门职位的毕业生还需提供档案存放机构出具的存档证明和个人未落实工作单位承诺书;
(8)报考服务基层项目专门职位的除上述材料外,参加“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“农业技术推广服务特设岗位”计划、山西省政府购买基层公共服务岗位的人员须提供服务期满合格证及复印件;“特岗教师”、“大学生村官”须下载打印附件4《服务基层项目人员审核表》(个人所填内容须打印)并经相应的管理部门审核盖章;退役的大学生士兵须提供退伍证原件及复印件。
(9)报考岗位有学位要求的提供教育部学位网打印的学位认证报告。
5、证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实的，取消其应聘资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。
6、资格复审贯穿招聘工作始终，在各个环节,如发现考生弄虚作假骗取报考资格或所提供的证件与所报岗位资格条件不符，随时取消其聘用资格。
7、资格复审通过的人员确定为面试人选。
(五)面试
面试主要测评应聘人员的业务素质和潜在能力，要求应试者使用普通话参试。本次招聘考试的面试分两种形式进行。
1、形式分类：幼儿教师岗位采用模拟现场教学的形式面试，统一使用考务办配备的现行教材，备课限时60分钟，讲课限时20分钟;其他岗位采用结构化面试的形式面试，面试内容为应聘者的语言表达能力、综合分析能力、人际交往能力、应变能力、组织协调能力等，每位考生口头回答2-3个问题，限时8分钟。
2、成绩公布：考生面试完毕当场宣布个人的面试成绩，面试工作结束后，所有面试人员的面试成绩、考试综合成绩及其排名在灵丘县人民政府网站进行公示。
3、面试时间地点另行通知。
(六)体检
体检由招聘工作领导组指定县级以上具有相应资质的医疗机构统一组织进行。体检时间地点及其它有关事宜另行通知。
1、体检对象的确定：根据考生综合成绩(面试人数不达比例，综合成绩不足60分的除外)从高分到低分的顺序，分别按照各岗位拟招聘人数1：1的比例择优确定体检人选。若末位出现2名以上应聘人员综合成绩相同时，首先按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如出现笔试成绩仍相同的情况，则笔试成绩仍相同的加试一场面试，成绩名次按面试加试成绩排列。
2、体检标准及项目：体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检结论不合格需要复检的，安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检工作的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能一次性全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视为放弃资格。
进入体检环节后无正当理由放弃的，记入诚信档案。
(七)考察
体检合格的人员确定为考察人选。被考察对象填写《灵丘县2021年事业单位公开招聘工作人员考察表》的个人基本信息，由公开招聘领导组组织考察。考察内容主要是对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、现实表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者，视为放弃资格。
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