http://guangdong.hteacher.net 2022-04-02 15:25 广东教师招聘 [您的教师考试网]
七、资格复查及公示体检、考察工作完成后，由招聘单位将相关资料送江门市新会区人力资源和社会保障局进行资格复查。复查发现报考人员的真实情况与公告岗位所需的资格条件不符的，取消聘用资格。如发现虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的，取消聘用资格，2年内不得报名应聘新会区事业单位职员。经复审通过的拟聘用人员名单，由江门市新会区人力资源和社会保障局按规定在本公告发布的网页公示。
八、签订就业协议
经公示无异议后，拟聘用人员应与招聘单位签订就业协议和聘用后履行5年服务期的承诺书，并须在2022年8月31日前按用人单位规定的时间报到。
九、递补
出现以下情形的，招聘单位可在前一环节成绩合格的同岗位报考人员中，按考试成绩从高到低依次递补人选：
（一）报考人员在体检、考察、资格复审等环节弃权的；
（二）报考人员在体检、考察、资格复审等环节考核不合格的；
（三）拟聘用人员公示结果影响聘用的；
（四）拟聘用人员未在单位规定报到时间内报到的。
是否递补人员由招聘单位提出意见，报江门市新会区人力资源和社会保障局备案。如报考人员在应聘过程中，被机关录用为公务员的，须如实报告情况，并中止参加事业单位职员的应聘，招聘单位不再将其列为体检、考察、聘用对象。
十、疫情防控要求
本次考试在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考人员应当按照有关疫情防控要求参加考试，具体请认真阅读《考生疫情防控须知》（附件3）并依照执行。
因疫情存在动态变化，考试安排和疫情防控工作要求也将作出相应调整。
十一、其他注意事项
（一）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级基数。
（二）资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格，责任由报考人员承担。
（三）报考人员须恪守诚信原则。签订就业协议书的拟聘人员如未按时报到的，视为放弃聘用资格。聘用后未履行5年服务期承诺的（包括但不限于：报考人员辞职、被解聘等），2年内不得报名应聘新会区事业单位职员。
（四）招聘单位按照招聘岗位类别及等级聘用人员。
十二、监督管理
报考人员、招聘单位和有关工作人员违反《广东省事业单位公开招聘人员办法》（省政府令第139号）、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）等规定的，将追究责任。
十三、联系电话
报名资格条件咨询：江门市新会区教育局0750-6623072、0750-6623085；
招聘政策咨询电话：江门市新会区人力资源和社会保障局0750-6635811，0750-6393923；
监督举报电话：江门市新会区人力资源和社会保障局0750-6635289，0750-6635878。
附件：
1.江门市新会区教育系统2022年公开招聘中小学校教师岗位表
江门市新会区人力资源和社会保障局
江门市新会区教育局&
2022年3月31日
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责任编辑：广东分校
热门标签： 江门教师招聘公告
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