http://jiangxi.hteacher.net 2022-04-08 09:54 江西教师招聘 [您的教师考试网]
2.现场报名及资格审查
现场报名考生请下载:《江西省分宜中学面向2022届毕业生引进教师人才报名表》,一式三份,如实填写报名信息,现场报名时提交。
(1)现场报名时间:具体待定。
(2)现场报名地点:具体待定。
(3)资格审查需携带的材料(审查原件,应聘者应同时准备复印件一式三份,并按以下顺序装订)。
①报名表(网上自行下载打印,并在“考生签名”栏亲笔签名)。
②本人有效身份证。
③招聘岗位学科一致的教师资格证。
④加盖学校公章的毕业生就业登记(推荐)表。
⑤全国普通高等学校毕业生就业协议书(实行网上签约的由学校出具未签约证明)。
⑥加盖学校公章的学习成绩单(含开设的课程、成绩等);
⑦近期正面免冠1寸照片2张。
⑧岗位要求的其他材料。
4.资格审查要求。报考考生通过现场资格审查后方可进入面试。资格审查贯穿整个引进过程,报名考生须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与本次引进人才岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消其考试或聘用资格。
(二)开考比例
资格初审结束后,通过初审人数小于或等于引进岗位人数的,由用人单位按规定提出面试人选,经主管部门同意并报人社部门确认后,可直接进入面试;通过资格初审人数大于引进岗位人数的,进行面试择优引进。面试成绩低于70分者不予引进。
(三)领取面试通知单
1.领取面试通知单时间:具体待定,电话通知。
2.领取地点:具体待定,电话通知。
(四)面试
1.面试时间:具体待定,电话通知。
2.面试地点:具体待定,电话通知。
3.面试形式:试讲;试讲时间:10分钟。
4.面试实用教材:普通高中教科书(2021年秋季高一年级使用教材)。
5.面试程序。
(1)报到、候考。参加面试考生须持本人有效证件即身份证、面试通知单,在规定的时间内,到达面试考场的考生候考室报到,而后实行封闭管理。迟到者,视为自动放弃。
(2)抽签。参加面试考生须进行抽签并按序号确定参加面试顺序。
(3)备课。备课时间40分钟。考生全部进场后,评委在纪委监察工作人员全程陪同下到达面试考场,并在考场监察员监督下每个学科命三个课题、密封,监察员领取密封考题后,在联络员的陪同下到候考室,由对应学科岗位1号考生抽取一个试讲课题并签字后,送至对应备课室。考生进入备课室备课。
(4)面试。考生在联络员引导下进入面试室,考生进入后板书课题,开始试讲。评委按学科岗位对考生试讲情况进行评分,给定面试成绩。面试结束后试讲稿交试讲室工作人员,试讲稿不计分。
6.确定拟引进教师人才。根据面试成绩按引进教师人才岗位计划,及考生报考引进教师人才学校从高分到低分等额确定拟聘用人员。如果出现同学科岗位最后一名拟引进教师人才面试成绩相同的,则需加试一题,再从高分到低分等额确定拟引进教师人才。
7.对于无人报考的学科岗位,其引进教师人才的岗位计划可根据设岗学校所需的学科岗位进行调剂引进。
8.签订就业协议。引进单位与面试通过的应聘者签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。
9.面试程序结束后,如出现有人放弃签约所产生的岗位空额,递补一次。
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责任编辑:张欣
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