2023安徽淮南师范学院高层次人才招聘96名预公告

http://anhui.hteacher.net 2023-02-26 16:54 安徽教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合岗位招聘条件的人员;

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

3.现役军人;

4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

6.法律规定不得参加报考或者聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、人才类别及相关待遇

(一)人才类别

1.领军人才(团队)

符合皖人才办[2022] 5号文关于安徽省高层次人才分级一类、二类、三类人才要求。

2.急需学科专业博士研究生，原则上年龄在40周岁及以下，具有博士研究生学历学位;同时具有副高级职称的可放宽至45周岁;具有正高级职称可放宽至50周岁。其中：

A类博士：符合下列条件之一或经学校综合评定达到相当业绩水平：(1)人文社科类在本学科二类以上期刊发表4篇学术论文，自然科学类在本学科一类期刊发表6篇学术论文;(2)主持二类以上科研项目;(3)获一类科研奖励，或二类科研奖励一等奖(前5名)或二等奖(前3名);

B类博士：符合下列条件之一或经综合评定达到相当业绩水平：(1)人文社科类在本学科二类以上期刊发表3篇学术论文，自然科学类在本学科一类期刊发表5篇学术论文;(2)主持三类科研项目(主要指教育部研究项目、省自然/社会科学基金项目);(3)获二类科研奖励一等奖(前8名)或二等奖(前5名)或三等奖(第1名);

C类博士：符合下列条件之一或经综合评定达到相当业绩水平：(1)人文社科类在本学科二类以上期刊发表2篇学术论文，自然科学类在本学科一类期刊发表4篇学术论文;(2)主持三类科研项目;(3)获二类科研奖励或三类科研奖励一等奖(前3名)、二等奖(第1名);

D类博士：符合下列条件之一或经综合评定达到相当业绩水平：(1)人文社科类在本学科二类以上期刊发表1篇学术论文，自然科学类在本学科一类期刊发表2篇学术论文;(2)主持四类科研项目;(3)获三类科研奖励一等奖、二等奖(前3名)、三等奖(第1名)。