湖北师范大学电气工程与自动化学院诚聘海内外优秀人才11名公告

http://hubei.hteacher.net 2024-11-21 09:35 湖北教师招聘 [您的教师考试网]

(三)特殊岗位津贴

教授享受特殊津贴6000元/年，博士享受特殊津贴3600元/年，具有博士学位的教授就高执行一项。如遇学校政策调整，按学校新政策执行。

(四)工资待遇

博士研究生被学校聘用后，如为新入职教师则岗位工资和基础性绩效按照讲师一级(专技八级)岗位标准执行，奖励性绩效前三年按副教授三级(专技七级)岗位标准执行。如为调动入校人员，则在进校当年按调动前原岗位同职级最低等级执行工资待遇，第二年参加学校岗位异动后，根据实际竞聘岗位执行工资待遇。对于特别优秀的可按学校低职高聘管理办法直接聘用到高级岗位(最高可聘到专技三级岗位)。

(五)配偶安置

1.新引进人才配偶具备下列条件之一的，学校可通过专项招聘的形式，按劳务派遣C岗安排其配偶工作。

(1)当年人才引进的A类、B类、C类博士以及紧缺专业D类博士，其配偶具有大学本科学历学士学位，且年龄不超过40周岁;新引进人员为博士后或具有博士学位的教授、副教授，其配偶具有大学本科学历学士学位，且年龄不超过45周岁;

(2)当年人才引进的全职来校工作的省级政府人才工程的高层次人才，其配偶具有大学本科学历学士学位或中级及以上职称，且年龄不超过50周岁;

(3)当年新引进的人才其配偶具有硕士研究生学历学位。

2.新引进人才配偶具备下列条件之一的，学校可通过专项招聘的形式，按劳务派遣B岗安排其配偶工作。

(1)当年人才引进的A类、B类、C类博士以及紧缺专业D类博士，其配偶具有大学本科学历学士学位，年龄超过40周岁;新引进人员为博士后或具有博士学位的教授、副教授，其配偶具有大学本科学历学士学位，年龄超过45周岁;

(2)当年人才引进的全职来校工作的省级政府人才工程的高层次人才，其配偶具有大学本科学历学士学位或中级及以上职称，年龄超过50周岁;

(3)当年人才引进的非紧缺专业D类博士的配偶具有大学本科学历学士学位。

3.当年新引进人才配偶学历为本科以下的，学校可通过专项招聘的形式，按劳务派遣A岗安排其配偶工作。

4.上述所提到的劳务派遣岗位相关待遇均参照学校劳务派遣人员管理办法执行。

5.高层次人才的配偶劳务派遣合同签订期限与高层次人才的服务期限一致，随高层次人才服务期限延长或缩短。高层次人才配偶纳入劳务派遣C岗合同管理的，高层次人才在学校服务期限延长2年。高层次人才本人离职时，因其以任何形式安置在校任何岗位工作的配偶必须一同离职。

(六)学校协助解决子女义务教育阶段入学问题。

(七)其他情况

1.夫妻双方同时符合引进条件，其安家费、科研启动费按各自引进层次的待遇分别执行。

2.港澳台同胞及国外全职引进的博士研究生，实行年薪制，采用合同管理，待遇实行“一人一议”的原则。

3.因学校建设急需引进的其他特殊优秀人才，安家费和科研启动费实行“一人一议”的原则。

五、专任教师引进条件

(一)A类(同时符合下列①②③④四项条件中的两项者)

①在相关专业顶级期刊发表论文1篇;工科类博士研究生在SCI期刊发表论文4篇(其中SCI一区期刊发表论文至少2篇)，或在SCI一区期刊发表论文3篇。

②主持1项国家自然科学基金面上项目(非一年期项目)及以上层次项目，或主持3项省部级自然科学基金项目，或主持1项省级杰出青年科学基金项目。

③全职来校工作的省级及以上政府人才工程的高层次人才(如：湖北省百人计划、楚天学者特聘教授、湖北省青年拔尖人才等人才计划入选者或者其他同层次水平人才)。

④国家自然科学一等奖(个人排名前五)或二等奖(个人排名前五)获得者;国家技术发明一等奖(个人排名前五)或二等奖(个人排名前五)获得者;国家科学技术进步奖特等奖(个人排名前十)或一等奖(个人排名前五)或二等奖(个人排名前三)获得者;中国青年科技奖获得者;中国专利奖金奖(个人排名前二)获得者;国家教学成果奖特等奖(个人排名前四)或一等奖(个人排名前三)获得者;省(部)级自然科学、技术发明一等奖(个人排名前三)或二等奖(个人排名第一)获得者;省(部)级科学技术进步奖一等奖(个人排名第一)获得者;湖北省青年科技奖获得者。

(二)B类(符合A 类博士①②③④四项条件中的一项者)

(三)C类(符合下列①②两项条件中的一项者)

①工科类博士研究生在SCI期刊发表论文3篇(其中在SCI二区期刊发表论文至少1篇)，或在 SCI期刊发表论文2篇(其中在SCI一区期刊发表论文至少1篇)。

②主持1项国家级基金青年项目，或主持2项省部级基金项目。

(四)D类

工科类博士研究生在SCI期刊发表论文2篇(其中在SCI二区期刊发表论文至少1篇)，或在SCI期刊一区发表论文1篇。

(五)E类

工科类博士研究生在SCI 期刊发表论文 1 篇。

说明：

1.以上博士人才的论文、奖项和项目须为近五年成果，其中论文如未做特殊规定则必须为本人独著或第一排名作者或唯一通讯作者。

2.被 SCI收录的论文，以发表当年中科院信息情报研究所发布的《SCI期刊分区目录表》大类分区(一级学科)为准。

3.中国博士后科学基金项目按省部级项目计算。

4.相关专业顶级期刊指SCIENCE、NATURE、CELL。

5.相关紧缺专业：控制理论与控制工程。

联系地址：湖北省黄石市磁湖路11号

联系单位：湖北师范大学电气工程与自动化学院

邮政编码：435002

联系人：康老师

联系电话：0714-6571055

电子邮箱：106010344@qq.com

学院主页：https://dqxy.hbnu.edu.cn/

原标题：湖北师范大学电气工程与自动化学院诚聘海内外优秀人才

原文链接：https://dqxy.hbnu.edu.cn/2024/1118/c1759a170486/page.htm

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