浙江嘉兴经济技术开发区面向2025高校应届优秀毕业生教师招聘50名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2024-12-10 10:04 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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同一岗位符合报考条件人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例，相应核减或者取消招聘计划。报名人数未达到开考比例而取消的招聘岗位，报考人员可在接到电话通知的规定时间内改报本次公开招聘计划中其他符合条件的招聘岗位。逾期未改报的，视作放弃。

2.资格复审

(1)时间：2024年12月21日(星期六)9:00-11:00。

(2)地点：浙江师范大学(金华市迎宾大道688号)23幢教学楼105、109教室。

(3)要求：资格初审通过人员须携带报名材料原件、复印件，到指定地点参加现场资格复审，资格复审通过者现场领取准考证。逾期未到现场进行资格复审的考生，视为自愿放弃考试资格。

(三)考试

1.笔试

(1)时间：2024年12月21日(星期六)14:30-16:00。

(2)地点：浙江师范大学(金华市迎宾大道688号)。

(3)形式：笔试为闭卷形式,满分为100分，主要测试学科专业知识、教育教学理论和教育教学实践能力。笔试结束后，根据各岗位招聘计划，按照笔试成绩从高分到低分排序，音乐、体育、美术、信息技术学科按照1:6的比例确定技能测试对象，其他学科按照1:3的比例确定面试对象。按规定比例，最后1名笔试评定成绩并列的同时入围下一考试环节;不到规定比例的，按实际人数确定。

2.技能测试

报考音乐、体育、美术、信息技术的考生在笔试环节后进行专业技能测试。

(1)时间：2024年12月22日(星期日)9:00-11:00。

(2)地点：浙江师范大学(金华市迎宾大道688号)。

(3)形式：技能测试主要考查学科基本技能(具体测试内容现场公布)，满分为100分，合格分为70分，技能测试不合格者不能列入面试对象。技能测试结束后，根据各岗位招聘计划，按照技能测试成绩从高分到低分1:3的比例确定面试对象。按规定比例，最后1名评定成绩并列的同时入围面试;不到规定比例的，按实际人数确定。

3.面试

(1)时间：2024年12月22日(星期日)13:00-16:00。

(2)地点：浙江师范大学(金华市迎宾大道688号)。

(3)形式：面试采用“模拟上课+现场提问”方式进行，主要测试教学设计能力、掌握教学内容能力、教学组织能力、教学效果以及教师的基本素质等。面试满分为100分，合格分为70分，面试成绩不合格不得列入体检对象。

考试结束后，根据考试总成绩，按照招聘岗位计划人数从高分到低分1:1比例确定体检对象。

音乐、体育、美术、信息技术学科考试总成绩=笔试成绩×30%+技能测试成绩×30%+面试成绩×40%;其他学科考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;同一招聘岗位若总成绩相等造成入围体检人数超过招聘计划人数的，以笔试成绩高的排位在前;若再相等的，以面试成绩高的排位在前;若各项成绩均相等的则需进行面试加试，加试成绩决定岗位排名。

(四)体检

体检标准参照《关于修订及有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。体检时间地点另行通知，体检费用考生自理。体检合格者确定为考察对象。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃。

(五)考察

参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)等相关政策执行。由各招聘单位组成考察组，主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等的综合考察，考察不合格不予聘用。

应聘人员在体检、考察环节中出现放弃或不合格的，按照该岗位考试总成绩从高分到低分依次递补(面试不合格者不得替补)。

(六)签约

考察合格人员须在规定时间内与招聘学校签订就业三方协议，逾期不签约的视作放弃。放弃签约造成岗位空缺的按考试总成绩从高分到低分进行递补(面试不合格者不得替补)。

(七)公示

经体检、考察均合格的人员，确定为拟聘用人员，名单在嘉兴经济技术开发区人力资源网(www.kfrl.com)公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用;对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。

(八)聘用

聘用人员应在规定时间到招聘单位报到(报到时间另行通知)，并按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》的规定办理聘用手续。聘用人员对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的，或不能按时取得或未取得招聘岗位规定学历、学位、教师资格证、普通话证书的，取消聘用资格，不再递补。聘用人员与招聘学校签订聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用的教师在嘉兴经济技术开发区学校聘用最低服务年限为5年。

五、其他事项

(一)按照嘉兴经济技术开发区公办中小学教师工资待遇标准执行。同时，根据市、区有关人才政策，发放购房补贴(符合条件的，博士最高45万元/人、硕士最高23万元/人)。

(二)对报考人员的资格审查将贯穿于本次招聘工作的全过程。在招聘工作的任何阶段发现报考人员不符合报考条件、未能按要求出具相关资料(原件)或有弄虚作假行为的，一律取消其报考资格。

(三)本次公开招聘工作由嘉兴经济技术开发区民生事业部按有关规定组织实施，嘉兴经济技术开发区教育纪工委全程监督。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(四)本次招聘信息均在嘉兴经济技术开发区人力资源网(www.kfrl.com)上公布，届时考生可在网上查询。

(五)对本次事业单位公开招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向嘉兴经济技术开发区民生事业部反映，以便及时研究处理。

咨询电话：

0573-83998111 (嘉兴经开实验教育集团)

0573-83689269 (嘉兴市洪兴实验学校)

0573-82208075 (嘉兴市阳光小学)

0573-82300678 (嘉兴市秀洲区塘汇实验学校)

0573-83377982 (嘉兴市茶园小学)