2011-04-28 14:32:35 [您的教师考试网]
（二）考试的办法
1、笔试成绩采用百分制，合格成绩为60分。
2、笔试成绩及参加面试人员名单在笔试结束后5个工作日内，在中国广州人事网上公布。 更多教师招聘信息请访问：
3、面试对象人数按招聘人数1：2确定，依笔试成绩高低顺序确定面试名单，
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4、面试包括面谈和说课（教师）、办公软件操作（管理岗），面试成绩采用百分制，合格成绩60分。面谈和说课、办公软件操作成绩分别占面试总成绩的40%和60%。
五、体检
在面试总成绩合格的应聘人员中，依成绩高低顺序，按招聘岗位数1：1的比例确定体检对象。管理岗位人员体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》，教师岗位参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》和广州市托幼园所新工作人员的标准，统一到指定的医院（荔湾区中心医院）进行体检，领取《广州市托幼机构从业人员健康证》。体检费用由应聘者与用人单位各负责一半。
六、考核
对体检合格的应聘人员进行考核，主要包括：思想政治表现、道德品质、业务能力等。考生体检或考核不合格的，招聘单位可按面试成绩高低顺序依次替补人选。
七、公示
根据考试、体检、考核结果，本单位领导班子集体讨论确定拟聘人员名单，对拟聘用人员进行7个工作日的公示。公示期间，对拟聘人员有异议的，将在公示后5个工作日内进行复查。
八、聘用
我园将依照相关规定与受聘人员办理正式聘用手续。
九、福利待遇
按照国家规定的事业单位工作人员福利待遇标准执行。
广州市二商幼儿园
2011年4月26日
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责任编辑：panlg
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