2011-05-21 10:02:02 [您的教师考试网]
5.面试。面试由市教育局组织，由相关学科专家组成面试评审小组，按学科根据面试人数分组进行。面试方式为说课，主要对处理教学重点难点、教法运用、学法指导、教育技术手段应用、板书以及综合分析、语言表达、临场应变、仪表举止及专业素养等进行评定。面试结束后，在赣州教育网上公布面试成绩、总成绩及入闱考察人员名单。
体育、美术、计算机学科除说课外，还须进行相关的技能测试，按说课占60%、技能测试占40%计入面试成绩。
面试时间：2011年7月10日下午13：00开始；
面试地点：赣州中学。
6.考察。总成绩70分（其中体育、美术学科为60分）以上者从高分到低分等额确定考察对象（与入闱最后一名总分并列者，按面试成绩高低确定位次；总分、面试成绩均并列者，加试后再行确定）。赣州市各县（市、区）学校列入考察对象者原则上每校不超过3人，若超过3人则以各自与相应职位排名后一位的考生总成绩之差大小排序，前3名列入考察对象，所造成的缺额按成绩排序从其他学校的考生中递补。
考察内容：对入闱考察者的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，并对有关报考条件进行复查。有下列情形之一的不予录用：
（1）伪造、涂改证件、证明，在荣誉或业绩方面弄虚作假以及以其他不正当手段获取报考资格；在考试、考核过程中作弊。
（2）严重违反《中小学教师职业道德规范》。
（3）近三年年度考核有一次为不合格者。
（4）近三年因工作失误、失职造成重大安全事故。
（5）近三年因工作失误，在国家重大考试组织过程中发生过严重事故。
（6）受过警告以上处分，且至今未撤销。
（7）参与非法邪教组织活动。
（8）涉黄、赌、毒和其他品行不良行为。
（9）违反计划生育政策。
（10）有其他违纪违法犯罪行为。
考察不合格者，招聘领导小组根据情况决定是否递补。
7.体检。组织考察合格者到指定医院体检。体检按《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行。因体检不合格出现的名额空缺，招聘领导小组根据情况决定是否递补。
8.公示、录用。体检结束后拟录用教师名单在赣州教育网上公示7个工作日，公示期间未发现影响聘用问题的，签订试用合同并按有关程序办理聘用手续。聘用人员实行3个月的试用期，试用合格者，正式办理聘用手续；试用不合格者，取消聘用资格。
应聘者确定为录用对象后，须积极主动办理有关调出手续，与原单位签订了聘用合同或劳动合同的，必须自行办理有关合同解除手续；市人事部门开出商调函后，录用对象须在一个月内办理好调出手续，逾期不能调出者，招聘领导小组有权决定由其他应聘者按成绩依次递补。
四、本公告由赣州市教育局负责解释。
五、有关联系方式
1、赣州市教育局人事科
地点：市政中心南楼19楼1909房
联系人：谢老师 联系电话：0797-8391490、13979767342
电子邮箱：ganzhoujyj@163.com
2、赣州中学
地点：赣州市章江新区赣康路20号办公楼202室
联系人：黄老师 联系电话：0797-8109388、18970797939
3、赣州一中
地点：赣州市厚德路
联系人：杜老师联系电话：0797-8112448，13507079792
4、赣州三中
地点：赣州市青年路
联系人:龚老师 联系电话：0797-8225322，15879768196
附件1：2011年赣州市教育局直属中学公开招聘在职教师报名登记表
附件2：2011年赣州市教育局直属中学公开招聘在职教师报名信息表
赣州市教育局
2011年5月20日
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责任编辑：panlg
