2011-05-25 17:56:13 [您的教师考试网]
3．体检、考核
体检按报考者笔试成绩（占50%）和面试成绩（占50%）合成总成绩，从高分到低分按照招考指标1：1确定，总成绩并列的以笔试成绩高的排列在前。
体检参照浙江省申请教师资格体检标准，体检不合格者淘汰，同时在报考本职位的面试合格人员中按照总成绩从高分到低分确定体检递补人员。体检费用由考生自理。
体检合格者进入考核，考核参照《浙江省国家公务员录用考核实施细则》执行。考察不合格者淘汰，同时在报考本职位的面试合格人员中（重新进行体检）按照总成绩从高分到低分顺次递补。
4．聘用
考核合格者为拟录用对象，经公示7天无异议的，应届毕业生与教育局签订就业协议书，社会人员现有工作单位的，须按有关规定办理好与原单位终止劳动人事关系手续后予以聘用。
五．笔试成绩和面试人员名单查询时间及方式
应聘人员可在6月16日之前在 奉化教育网、奉化市人事人才网站查看笔试成绩和参加面试人员名单。
六.本次招考工作由市监察局负责监督，监督电话：88588427。本公告由市人事局、市教育局负责解释（联系电话88521521、88588318）。
附件：公开招聘中小学（幼儿园）教师报名登记表
奉化市人事局
奉化市教育局
二0一0年五月二十三日
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责任编辑：panlg
