2011-06-07 21:13:40 [您的教师考试网]
六、体检和政审考核
体检的项目、标准，参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发﹝2005﹞1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（国人厅发〔2007〕25号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）的规定。
体检合格者，进入政审考核程序。政审考核由区人事局、教育局、监察室牵头，以查阅档案、个别谈话、工作单位调查了解等方式进行，提出综合政审考核意见。
若体检检或政审考核不合格出现缺额时，按报考岗位考生成绩从高到低依次递补。
七、确定拟选调人员名单
根据考试成绩、体检和政审情况，确定拟选调人员。
八、办理人事调动手续
对拟选调人员，由区人事局按人事调动程序办理相关调动手续。
九、纪律要求
无论何时发现有违反规定弄虚作假、提供虚假证明的，均要取消调动资格，已完善调动手续的予以解聘，造成的所有后果由本人负责。
附：
1、2011年公选教师岗位要求一览表
2、北部新区选调教师报名表
北部新区人事局 北部新区教育局
二○一一年五月三十一日
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