2011-07-03 23:30:18 [您的教师考试网]
五、考核和体检
本次招聘考核和体检工作由招聘单位负责组织实施。考核一般采用模拟上课、说课、问答等方式，具体方案由招聘单位自行制定。
体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。
考核和体检工作在7月24日前完成。
六、公示及聘用
招聘单位根据考核和体检结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州教育城域网和招聘单位内部公示七天。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同（含试用期）。
拟聘用人员逾期不能报到的，或发现不符合报考条件的，或应届毕业生不能在2011年8月31日前取得相应的学历学位证书的，取消聘用资格。
2011届毕业研究生被聘用后两年内不能取得适用的教师资格证的，解除聘用关系。
本公告由杭州市教育局负责解释。
联系人：潘长青 联系电话：87063751。
附件： 1.杭州市教育局所属单位2011年7月份直接考核招聘计划表
2.报名所需材料清单
3.报名表
杭州市教育局
2011年7月1日
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责任编辑：panlg
