2012-04-30 15:01:42 [您的教师考试网]
（1）业务考核
重点考核教育教学能力及水平，考核方式为说课、上课等。业务考核成绩满分为100分。业务考核时间和成绩在网上公布，应聘人员可登陆指定网站查询。（2）笔试
依据业务考核折合成绩从高分到低分，按照同学校同岗位1∶3的比例确定进入笔试人员。进入笔试的人员应在笔试前到成华区人力资源和社会保障局（一环路东三段148号成华区政府大楼11楼）交纳笔试费（费用标准同上）并领取准考证。笔试满分为100分。时间： 2012年6月2日（星期六）
地点：见《准考证》。
内容：笔试科目共两科，分别为《职业能力倾向测验》和《教育基础知识》，两科成绩各占笔试成绩的50％。
笔试时须携带本人《准考证》和居民身份证原件（过期身份证和身份证复印件无效）。
笔试成绩公布：笔试成绩于2012年6月12日前在网上公布。应聘人员可登陆指定网站查询。
笔试结束后，根据业务考核成绩×30%+笔试成绩×40%的分数，按照同学校同学科岗位从高分到低分以1：2的比例确定进入面试的人员。
（3）面试
面试时间和地点见《面试通知书》。
面试主要测试应聘人员的仪表仪态、行为举止、思维能力、口头表达能力、知识面及心理素质等。面试成绩满分为100分。
面试时间和成绩在网上公布，应聘人员可登陆指定网站查询。
根据业务考核成绩×30%+笔试成绩×40% +面试成绩×30%的折合分数按照同学校同岗位1：1的比例确定进入体检的人员。（三）体检
体检医院由区人力资源和社会保障局指定。体检标准按照四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见和行业标准规定执行。
体检时间、地点另行通知，体检费用自理。因体检不合格或其他因素而出现的缺额由主考机关依次递补。
（四）公示
体检合格后的人员确定为拟聘人员，并在指定网站公示，时间为7天。
四、聘用及待遇
公示无异议并经区人事工作领导小组批准后的拟聘人员，按有关规定及时办理相关手续。聘用人员工资福利待遇按国家现行政策规定执行。
五、组织实施和纪律监督
招聘工作由成华区人力资源和社会保障局、成华区教育局组织实施，由成华区纪委（监察局）对招聘全过程进行监督。
咨询电话：成华区人力资源和社会保障局 84331007 成华区教育局 84375065 成华区纪委（监察局） 84311969
查询网站： 1、成都人事考试网(www.cdpta.com) 2、成华区门户网站（www.chenghua.gov.cn） 3、成华教育信息网（www.cdchedu.com）
附件：
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1、成华区2012年公开招聘教师高校毕业生应聘岗位信息一览表 |
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2、成华区2012年公开招聘在职教师岗位信息一览表 |
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3、2012年成华区面向社会公招计划表 |
2012年教师招聘考试HD高清课件全新上线
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责任编辑：panlg
